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dc.contributor.advisorDiaz Mujica, Juana Yris
dc.contributor.authorParedes Oyarce, Milagros
dc.date.accessioned2022-10-07T17:31:15Z
dc.date.available2022-10-07T17:31:15Z
dc.date.issued2022
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/97802
dc.description.abstractLa presente investigación tuvo como objetivo principal establecer los factores que influyen en la motivación del personal de enfermería del área neonatal de un hospital nivel III del Callao – 2022, la cual es de tipo básica; de estudio descriptivo- correlacional, con un enfoque cuantitativo y de diseño no experimental. La muestra trabajada fue de 80 personas que laboran en el área neonatal, y fue seleccionado por el método no probabilístico intencional por conveniencia, para la recopilación de datos se utilizó la encuesta y como instrumento el cuestionario de factores y motivación. Dentro de la confiabilidad de los instrumentos validados se realizó la respectiva prueba piloto para factores dando un resultado de 0.86 y de motivación 0.84; evidenciando que nuestros instrumentos que tiene consistencia, son confiables y muy significativos. Los resultados permitieron concluir con la prueba estadística el CHI cuadrado, en que se menciona el p-valor < 0.00 teniendo una influencia significativa para los factores con la; sin embargo para nuestra dimensión de factores intrínsecos el cual se demuestra que no existe influencia significativa con un p-valor > 0.233 el cual no está presente en la motivación.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectGestión de riesgos en saludes_PE
dc.subjectPromoción de la saludes_PE
dc.subjectMorosidades_PE
dc.titleFactores que influyen en la motivación del personal del Área Neonatal de un hospital nivel III del Callao - 2022es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.disciplineMaestría en Gestión de los Servicios de la Saludes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Escuela de Posgradoes_PE
thesis.degree.nameMaestra en Gestión de los Servicios de la Saludes_PE
dc.description.sedeLima Nortees_PE
dc.description.escuelaEscuela de Posgradoes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionCalidad de las Prestaciones Asistenciales y Gestión del Riesgo en Saludes_PE
renati.advisor.dni09395072
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0001-8268-4626es_PE
renati.author.dni41527813
renati.discipline419627es_PE
renati.jurorPalomino Tarazona, Maria Rosario
renati.jurorBerastain Merino, Hector Hellmuth
renati.jurorDiaz Mujica, Juana Yris
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroes_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligSalud integral humanaes_PE
dc.description.rsuPromoción de la salud, nutrición y salud alimentariaes_PE
dc.description.odsSalud y bienestares_PE


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