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Mostrando ítems 11-20 de 27
Clima organizacional y desempeño laboral de los trabajadores de la sub gerencia de identificación y grafotecnia, RENIEC, Lima, 2013
(Universidad César Vallejo, 2014)
La tesis titulada "Clima Organizacional y Desempeño Laboral de los Trabajadores de la Sub
Gerencia de Identificación y Grafotecnia, RENIEC, Lima, 2013", tuvo como objetivo reconocer la
relación entre el clima organizacional ...
Influencia del estilo de liderazgo sobre el desempeño laboral de los trabajadores de la oficina de control interno de la municipalidad provincial de Piura del año 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presente investigación Determina que estilo de liderazgo influye sobre el
desempeño laboral de los trabajadores de la oficina de control interno de la Municipalidad
provincial de Piura del año 2014, la cual se han ...
Estrategias para la gestión del talento humano de los colaboradores de la empresa industria de postes Sullana S.A.C - año 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
El desarrollar inversiones en el recurso humano basado en las habilidades y competencias
genera valor adicional a las empresas para ser más competitivas. En la empresa, dedicada a la
fabricación de productos y accesorios ...
Relación entre la calidad de la gestión administrativa y la satisfacción laboral de los trabajadores del centro de informática y telecomunicaciones de la universidad nacional de Piura – año 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo analizar la relación entre la gestión
administrativa y la satisfacción laboral en el Centro De Informática y Telecomunicaciones de la
Universidad Nacional de Piura. ...
La gestión del talento humano y su relación con el desempeño laboral de los colaboradores del Hospital de la amistad Perú Corea II-2 Santa Rosa, Piura – 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presente investigación determinar la relación existente entre la gestión del
talento humano y el desempeño laboral del Hospital de la Amistad Perú Corea II-2 Santa
Rosa- Piura, la cual nos permitió analizar a sus ...
Influencia del clima laboral sobre el desempeño de los empleados de la municipalidad distrital de Castilla-Piura-2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
El trabajo de investigación que presento a continuación tiene como objetivo conocer la
Influencia del clima laboral sobre el desempeño de los empleados de la Municipalidad Distrital
de Castilla – Piura durante el año ...
Influencia de la motivación en la satisfacción laboral de los trabajadores de la asociación bananera “Acproboquea” de Querecotillo, Sullana- 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presente investigación, tiene como objetivo determinar la influencia de la motivación en la
satisfacción laboral en los trabajadores de la Asociación bananera “ACPROBOQUEA” de
Querecotillo, Sullana. La población está ...
Motivación y la rotación del personal en la Empresa Textil Only Star S.A.C., sede Ate año 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación “Motivación y la rotación del
personal en la empresa Textil Only Star S.A.C. Sede ATE año 2014”.
La investigación se desarrolló bajo un diseño descriptivo ...
Nivel de motivación de los trabajadores de la base de operaciones de la Empresa S&S Transportes S.A.C., Callao, Lima 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La investigación, que se ha titulado titulada “Nivel de Motivación de los Trabajadores de la Base
de Operaciones de la Empresa S&S Transportes SAC, Callao, Lima, 2014”; ha dado respuesta al
problema: ¿Cuál es el nivel ...
Comunicación interna en el área de ventas en la empresa REDIJISA del distrito de San Juan de Lurigancho
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presenie investigación “Comunicación interna en el área de ventas en la
empresa REDIJISA del distrito de San Juan de Lurigancho 2014’*, tuvo como objetivo
determinar la comunicación intema en el trabajo de equipo en ...