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Mostrando ítems 21-30 de 78
“Selección del personal y desempeño laboral de los docentes del Colegio Adventista Miraflores, Año 2017”
(Universidad César Vallejo, 2017)
El principal objetivo de la presente investigación ha sido determinar la relación
entre selección del personal y desempeño laboral de los docentes del colegio
Adventista, Miraflores Lima, 2017. El método Hipotético-deductivo, ...
El desempeño laboral y su relación con la gestión del personal no docente de la Facultad de Derecho de la U.N.M.S.M., 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
Esta investigación tuvo como objetivo, determinar El desempeño laboral y su
relación con la gestión del personal no docente de la Facultad de Derecho de la
U.N.M.S.M., 2017. Se consultaron las teorías de Chiavenato (2000), ...
Acceso abierto
Clima organizacional y el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Alicorp – APT Fideria Lima, 2017.
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación tuvo como objetivo fundamental determinar la relación
que existía entre el clima organizacional y el desempeño laboral de los
colaboradores de la empresa ALICORP APT Fideria Lima, se empleó un ...
La selección de personal y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Ancón, Año 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación de la
selección de personal y desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad
Distrital de Ancón, 2017, la población estuvo constituida ...
Acceso abierto
Trabajo en equipo Trabajo en equipo y su influencia en el desempeño laboral de los colaboradores – Banco de Crédito del Perú, Ate – 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente tesis tuvo como objetivo general determinar la influencia del Trabajo
en equipo en el Desempeño laboral del Banco de Crédito del Perú, Ate - 2017, en el
cual el universo poblacional a estudiar estuvo conformado ...
Acceso abierto
Motivación trascendente y desempeño laboral en los trabajadores del Instituto Superior Tecnológico Privado Unicenter, Los Olivos, 2018.
(Universidad César Vallejo, 2018)
Se realizó la investigación titulada “Motivación Trascendente y Desempeño Laboral en los
trabajadores del Instituto Superior Tecnológico Privado UNICENTER, Los Olivos, 2018” con el
objetivo de determinar la relación entre ...
Acceso abierto
Calificación del talento humano y el desempeño laboral de la Pollería Gordo´s Chicken Los Olivos 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación titulada: Calificación del talento humano y el desempeño laboral de la pollería Gordo'sChicken Los Olivos, 2018, tuvo como objetivo general determinar la relación que existe entre calificación del ...
Acceso abierto
Clima organizacional y el desempeño laboral de los colaboradores de la Empresa Supermercados Peruanos S.A Sucursal Plaza Vea Izaguirre, 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La investigación, que se ha titulado “CLIMA ORGANIZACIONAL Y EL DESEMPEÑO LABORAL
DE LOS COLABORADORES DE LA EMPRESA SUPERMERCADOS PERUANOS S.A SUCURSAL PLAZA
VEA IZAGUIRRE, 2014”; ha dado respuesta al problema: ¿Qué ...
“Seguridad ocupacional y su relación con el desempeño laboral de los ayudantes de almacén de la corporación Lindley Planta Mega, Huachipa, 2017.”
(Universidad César Vallejo, 2017)
Esta investigación tuvo como objetivo determinar la relación de la Seguridad
Ocupacional con el Desempeño Laboral de los ayudantes de Almacén de la
Corporación Lindley Planta Mega, Huachipa, 2017. Para determinar la ...
Acceso abierto
“Selección de personal y el desempeño laboral de la Empresa de Transporte Martinez E.I.R.L., Los Olivos 2018”
(Universidad César Vallejo, 2018)
La investigación tuvo como objetivo general demostrar los procedimientos de la selección
de personal y el desempeño laboral en la empresa de transporte Martínez E.I.R.L., Los
Olivos, 2018. La investigación fue tipo ...