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Gestión administrativa y desempeño laboral de las enfermeras en un hospital público de Lima Este,2023
(Universidad César Vallejo, 2024)
La presente investigación realizada tuvo como objetivo determinar la relación que
existe entre Gestión administrativa y desempeño laboral de las enfermeras en un
hospital público de Lima este, 2023, para lo cual se realizó ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y el desempeño laboral en una municipalidad distrital - Apurímac, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)
La investigación se ha realizado con el objetivo de Determinar la relación de la
gestión de talento humano con el despeño laboral en una municipalidad distrital de
Apurímac, 2023. Metodológicamente la investigación fue ...
Acceso abierto
Síndrome de Burnout y desempeño laboral del personal del Área de Servicios al Cliente de un organismo público del Cusco, 2022
(Universidad César Vallejo, 2024)
La presente investigación denominada “Síndrome de burnout y
desempeño laboral del personal del área de servicios al cliente de un organismo
público del Cusco, 2022”. Se llevó a cabo con el objetivo de determinar la ...
Acceso abierto
La gestión administrativa municipal y el desempeño laboral en la Municipalidad Distrital de Comas, Lima, 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente Tesis de investigación presentó como objetivo principal, determinar la
relación que existe entre la gestión administrativa municipal y el desempeño
laboral de los trabajadores de la Municipalidad Distrital ...
Desempeño laboral y el control simultáneo según los trabajadores de entidades pertenecientes al grupo económico de una institución pública Lima. 2015
(Universidad César Vallejo, 2016)
De la investigación realizada presentamos la tesis denominada “Desempeño laboral y el
control simultáneo según los trabajadores de entidades pertenecientes al grupo económico
de una institución pública Lima. 2015”
Esta ...
Impacto de los convenios educacionales en el desempeño laboral de los trabajadores administrativos del Hospital Cayetano Heredia, 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El objetivo principal del trabajo fue determinar el impacto de los Convenios Educacionales
en el desempeño laboral de los trabajadores administrativos beneficiados del Hospital
Cayetano Heredia.
La investigación fue ...
El conocimiento de la planeación y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores de la oficina ejecutiva de administración del Hospital Santa Rosa – Lima, 2013
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente investigación tuvo como objetivo general, establecer la relación que
existe entre el conocimiento de la planeación y el desempeño laboral de los
trabajadores de la oficina ejecutiva de administración del ...
Motivación y desempeño laboral del personal administrativo de la Facultad de Ciencias-UNI, 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
El presente trabajo de investigación se planteó como principal objetivo explicar la
relación entre motivación y Desempeño Laboral en torno a la siguiente hipótesis
general Existe relación entre la Motivación y el desempeño ...
Motivación y desempeño laboral en el área de carnet de la gerencia de salud - MML 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente investigación tuvo como objetivo general de determinar la relación
existe entre la motivación y el desempeño laboral según los empleados en el
área de carnet y certificados de salud de la gerencia de salud - ...
Desempeño del personal según percepción de los jefes inmediatos posterior a la capacitación - entidad pública – Jesús María - 2015
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación titulada “Desempeño del personal según percepción de los jefes inmediatos posterior a la capacitación - entidad pública – Jesús María - 2015” tuvo como objetivo general describir de manera individual ...