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Mostrando ítems 31-40 de 462
Satisfacción laboral y desempeño laboral en los trabajadores de la Oficina Central del Seguro Integral de Salud 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presente investigación, estudia la relación de variables como satisfacción laboral
y desempeño laboral de los trabajadores de la Oficina Central del Seguro Integral de
Salud en el año 2014. El propósito de la investigación ...
Rotación y satisfacción laboral de personal administrativo en la Municipalidad Distrital de Independencia – Lima, 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
El objetivo general de la investigación ha sido determinar la relación entre las
variables rotación de personal y satisfacción laboral. Se fundamenta en
conceptos esbozados en Palma (2005), quien sostiene que la satisfacción ...
Satisfacción laboral de los trabajadores de la municipalidad distrital de Comas 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
El presente trabajo de investigación tuvo como principal objetivo determinar el
nivel de satisfacción laboral de los trabajadores de la Municipalidad de Comas.
La investigación es de diseño no experimental, de tipo básica ...
Clima laboral y satisfacción laboral según personal de la Administración Técnica Forestal y de Fauna Silvestre Lima 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente investigación tuvo como objetivo general, determinar la existencia entre
Clima laboral y satisfacción laboral según personal de la Administración Técnica
Forestal y de Fauna Silvestre Lima 2014, La población ...
Motivación y satisfacción laboral de las promotoras de los PRONOEI de la UGEL- 04, 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
El presente trabajo de investigación, titulado “Motivación y satisfacción
laboral de las promotoras de los PRONOEI de la UGEL- 04, 2014”, tuvo como
objetivo Determinar la relación que existe entre motivación y satisfacción ...
Clima Organizacional y Satisfacción Laboral en los trabajadores del Decreto Legislativo Nº 276 del Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables, 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente investigación tuvo como objetivo general, determinar la relación que existió entre
clima organizacional y satisfacción laboral en los trabajadores del Decreto Legislativo N° 276
del Ministerio de la Mujer y ...
Relación del clima organizacional y la satisfacción laboral de los trabajadores de la sede central de la Oficina General de Administración del Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables – 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presente investigación tiene como objetivo describir la relación del clima
organizacional y la satisfacción laboral en los trabajadores de la Oficina General
de Administración del Ministerio de la Mujer y Poblaciones ...
La satisfacción laboral de los trabajadores del área de participación ciudadana del congreso
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente investigación titulada: “La satisfacción laboral de los
trabajadores del Área de Participación Ciudadana del Congreso de la
República”, tuvo como objetivo describir el nivel de satisfacción laboral de ...
Las tecnologías de información y comunicación y la satisfacción laboral en la Dirección de Estadística Agraria del MINAGRI
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar en qué medida
las tecnologías de información y comunicación se relacionan con la satisfacción
laboral, según la percepción del personal de la Dirección de ...
Acceso abierto
Percepción del clima organizacional y la satisfacción laboral de los trabajadores administrativos de la Red de Salud Rímac - 2015
(Universidad César Vallejo, 2017)
En la investigación titulada “Percepción del clima organizacional de los trabajadores
administrativos de la Red de Salud Rìmac-2015”, el objetivo general de la investigación
fue Determinar cómo influye el clima organizacional ...