Mostrar el registro sencillo del ítem

Compromiso organizacional según el personal del Centro de Salud Portada De Manchay Lima 2017

dc.contributor.advisorVértiz Osores, Jacinto Joaquín
dc.contributor.authorSuarez Farfán, Rosa Soledad
dc.date.accessioned2017-12-11T20:30:03Z
dc.date.available2017-12-11T20:30:03Z
dc.date.issued2017
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/8720
dc.description.abstractLa investigación tuvo como objetivo general determinar las diferencias que existen entre el compromiso organizacional en el personal nombrado y los que figuran en la planilla de contratación administrativa de servicios (CAS) del Centro de Salud Portada de Manchay Lima, año 2017, la población estuvo constituida por 115 trabajadores que laboran en la institución de salud, la muestra consideró a toda la población. El método empleado en la investigación fue el hipotético deductivo, de enfoque cuantitativo, utilizó para su propósito el diseño no experimental de nivel descriptivo comparativo de corte transversal, para realizar el proceso de recolección de datos se aplicó la técnica de la encuesta y su instrumento el Cuestionario de Compromiso Organizacional. La investigación concluye que existen diferencias significativas (p=0.000<0.05) en el compromiso organizacional en el personal nombrado y los que figuran en la planilla de contratación administrativa de servicios (CAS) del Centro de Salud Portada de Manchay Lima, año 2017.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rightsAtribución 4.0 Internacionales_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.subjectCompromiso organizacionales_PE
dc.subjectCompromiso afectivoes_PE
dc.subjectCompromiso de continuidades_PE
dc.subjectCompromiso normativoes_PE
dc.titleCompromiso organizacional según el personal del Centro de Salud Portada De Manchay Lima 2017es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.disciplineMaestría en Gestión de los Servicios de la Saludes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Escuela de Posgradoes_PE
thesis.degree.nameMaestra en Gestión de los Servicios de la Saludes_PE
dc.description.sedeLima Nortees_PE
dc.description.escuelaEscuela de Posgradoes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión de los Servicios de la Saludes_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroes_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE


Ficheros en el ítem

Thumbnail
Nombre:
Suarez_FRS.pdf
Tamaño:
2.202Mb
Formato:
application/pdf
Ver/
Thumbnail
Nombre:
license_rdf
Tamaño:
914bytes
Formato:
application/rdf+xml
Ver/

Este ítem aparece en la(s) siguiente(s) colección(es)

Mostrar el registro sencillo del ítem

info:eu-repo/semantics/openAccess
Excepto si se señala otra cosa, la licencia del ítem se describe como info:eu-repo/semantics/openAccess