Clima organizacional y la satisfacción laboral en los instructores de manejo de una asociación privada, 2022
Fecha
2022Metadatos
Mostrar el registro completo del ítemResumen
La presente investigación tuvo como propósito describir la relación entre el Clima
Organizacional y la Satisfacción Laboral en los Instructores de Manejo de una
Asociación Privada, 2022. El estudio fue básico de tipo correlacional descriptivo, no
experimental y transversal. La muestra está constituida por 86 instructores de manejo,
se utilizó la escala multidimensional de Clima Organizacional EMCO 10 y la escala de
comportamiento organizacional en Satisfacción Laboral ECO 50. Los resultados obtenidos
fueron que el clima organizacional y la satisfacción laboral presentaron una relación de
rho=.361, p<.05, lo que indica una relación baja, directa y significativa entre ambas
variables.
Colecciones
- Lima Norte [3029]
Excepto si se señala otra cosa, la licencia del ítem se describe como info:eu-repo/semantics/openAccess