Ergonomía y ausentismo laboral en profesionales de salud de un hospital público, Lima – Perú, 2022

Abstract

El presente trabajo de investigación tuvo como principal objetivo encontrar si existe una correlación entre la ergonomía y el ausentismo laboral en los profesionales de salud de un hospital público de Lima. Se trabajó con una muestra de 70 personas y se utilizó como instrumentos los test de ergonomía y ausentismo laboral de Gonzales y Surco (2020). La metodología que se aplicó fue de tipo aplicado, de un diseño no experimental, con un corte transversal y de alcance correlacional. Se obtuvo como resultado de la prueba de Kolmogorov – Smirnov un valor de 0.00 para la ergonomía y de 0.01 para el ausentismo laboral indicándonos la no normalidad de los datos y se pasó a utilizar el Rho de Spearman con un resultado de 0.771 para la hipótesis general con una significancia de 0.00, demostrando de esta manera la correlación positiva entre ambas variables.