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Habilidades sociales y clima laboral del personal de salud del área de neonatología de un Hospital Privado de Guayaquil, 2023
dc.contributor.advisor | García Parrilla, Joyce Daniela | |
dc.contributor.advisor | Cruz Cisneros, Víctor Francisco | |
dc.contributor.author | Arevalo Saigua, Anggie Mariuxi | |
dc.date.accessioned | 2023-08-28T21:28:20Z | |
dc.date.available | 2023-08-28T21:28:20Z | |
dc.date.issued | 2023 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/120518 | |
dc.description.abstract | La presente investigación con el tema Habilidades sociales y clima laboral del personal de salud del área de neonatología de un Hospital Privado de Guayaquil, 2023, se planteó el objetivo de determinar la relación entre las habilidades sociales y el clima laboral en el personal de salud del área de neonatología. La metodología empleada fue de carácter cuantitativo, de tipo no experimental y correlacional, contando con una muestra de 40 profesionales de salud; aplicando dos instrumentos para la obtención de datos, que fueron validados por expertos, así como también confiables mediante el estadístico Alfa de Cronbach, así mismo los datos se calcularon mediante el el estadígrafo Spearman para determinar la correlación. Llegando a concluir que las habilidaes sociales muestran relación significativa con el clima laboral, que fue determinada por resultados descriptivos de un acentuado nivel regular expresado en 50%, además el análisis inferencial de la tabla 6 exteriorizó un Rho=0,550 correspondiente a una correlación de carácter positiva moderada con significancia estimada en 0,000. | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Habilidades sociales | es_PE |
dc.subject | Clima laboral | es_PE |
dc.subject | Conductuales | es_PE |
dc.title | Habilidades sociales y clima laboral del personal de salud del área de neonatología de un Hospital Privado de Guayaquil, 2023 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Gestión de los Servicios de la Salud | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestra en Gestión de los Servicios de la Salud | es_PE |
dc.description.sede | Piura | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Dirección de los Servicios de Salud | es_PE |
renati.advisor.dni | 72222645 | |
renati.advisor.dni | 00244802 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0009-0009-6971-8049 | es_PE |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-0429-294X | es_PE |
renati.author.cext | 0951781707 | |
renati.discipline | 419627 | es_PE |
renati.juror | García Vilela, Ciro Adolfo | |
renati.juror | Cruz Cisneros, Victor Francisco | |
renati.juror | Garcia Parrilla, Joyce Daniela | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.description.lig | Salud integral humana | es_PE |
dc.description.rsu | Promoción de la salud, nutrición y salud alimentaria | es_PE |
dc.description.ods | Salud y bienestar | es_PE |
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