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Gestión de los recursos humanos en el desempeño laboral de los profesionales de salud en un hospital de Ecuador, 2023
dc.contributor.advisor | Ruiz Barrera, Lázaro | |
dc.contributor.advisor | Vega Guevara, Miluska Rosario | |
dc.contributor.author | Orrala Yungán, Genesis Elizabeth | |
dc.date.accessioned | 2023-09-08T17:08:41Z | |
dc.date.available | 2023-09-08T17:08:41Z | |
dc.date.issued | 2023 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/121418 | |
dc.description.abstract | La investigación inició proponiendo como objetivo general determinar la influencia de la gestión de los recursos humanos en el desempeño laboral de los profesionales de salud en un hospital de Ecuador, 2023. La metodología empleada fue de tipo aplicada, con enfoque cuantitativo y con diseño no experimental – explicativo; la población considerada fueron 134 profesionales de salud; la técnica utilizada fue la encuesta y los instrumentos fueron dos en escala ordinal. El resultado dio a conocer que la variable gestión de los recursos humanos se encuentra alta (40.3%), seguidamente de un nivel media (37.3%). La segunda variable sobre desempeño laboral se encontró en un nivel medio (52.2%) seguidamente de un nivel alto (29.9%). Se llego a concluir que, la gestión de los recursos humanos influye en un 97.4% sobre el desempeño laboral, debido a la prueba de Nagelkerke; por lo tanto, al mejorar la gestión de los recursos humanos se mejorará el desempeño de los profesionales de salud en un hospital de Ecuador. | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Gestión de los recursos humanos | es_PE |
dc.subject | Desempeño laboral | es_PE |
dc.subject | Profesional de salud y hospital público | es_PE |
dc.title | Gestión de los recursos humanos en el desempeño laboral de los profesionales de salud en un hospital de Ecuador, 2023 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Gestión de los Servicios de la Salud | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestra en Gestión de los Servicios de la Salud | es_PE |
dc.description.sede | Lima Norte | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Calidad de las Prestaciones Asistenciales y Gestión de Riesgos en Salud | es_PE |
renati.advisor.dni | 17811921 | |
renati.advisor.dni | 28284526 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-3174-7321 | es_PE |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-0268-3250 | es_PE |
renati.author.pasaporte | A4377925 | |
renati.discipline | 419627 | es_PE |
renati.juror | Zubieta Peña, Arturo Rodrigo | |
renati.juror | Vega Guevara, Miluska Rosario | |
renati.juror | Ruiz Barrera, Lázaro | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.description.lig | Desarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social. | es_PE |
dc.description.rsu | Promoción de la salud, nutrición y salud alimentaria | es_PE |
dc.description.ods | Salud y bienestar | es_PE |
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