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Desconexión laboral y el teletrabajo en el Hospital II La Banda de Shilcayo, 2020 - 2023
dc.contributor.advisor | Ramirez Garcia, Gustavo | |
dc.contributor.advisor | Panduro Salas, Aladino | |
dc.contributor.author | Talavera Argomedo, Danny Miguel | |
dc.date.accessioned | 2023-09-14T20:18:06Z | |
dc.date.available | 2023-09-14T20:18:06Z | |
dc.date.issued | 2023 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/121874 | |
dc.description.abstract | La investigación titulada “Desconexión laboral y el teletrabajo en el Hospital II de La Banda de Shilcayo, 2020 – 2023”, tuvo como objetivo general en determinar la relación entre la desconexión laboral y el teletrabajo en el Hospital II de La Banda de Shilcayo, 2020 – 2023. El problema se debe a la falta de disposiciones legislativas y/o normativas en el estado del derecho laboral, considerando que es una rama que ha sido olvidada en muchos aspectos, dejando desprotegidos a los trabajadores y provocando que los patrones abusen de sus facultades y actividades dentro de lo estipulado. horas de trabajo fuera. La metodología fue de tipo no experimental con diseño de estudio no experimental; el cuestionario fue el instrumento principal de la investigación. El resultado indicó que se identificó que el 78% que representa a 47 encuestados indicó que el establecimiento de normas y políticas sobre la jornada laboral en el teletrabajo si favoreció la productividad laboral y salud física. Concluyendo que la identificación del nivel de desconexión laboral es importante que las organizaciones y los responsables de recursos humanos presten atención a estos resultados y tomen medidas para abordar la desconexión laboral. | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Desconexión laboral | es_PE |
dc.subject | Teletrabajo | es_PE |
dc.subject | Disposiciones legislativas | es_PE |
dc.subject | Vulneración a los derechos constitucionales | es_PE |
dc.title | Desconexión laboral y el teletrabajo en el Hospital II La Banda de Shilcayo, 2020 - 2023 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Gestión Pública | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestro en Gestión Pública | es_PE |
dc.description.sede | Tarapoto | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión de políticas Públicas | es_PE |
renati.advisor.dni | 01109463 | |
renati.advisor.dni | 01128059 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0003-0035-7088 | es_PE |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0003-2467-2939 | es_PE |
renati.author.dni | 41874211 | |
renati.discipline | 417477 | es_PE |
renati.juror | Vela Ruiz, Carlos Narciso | |
renati.juror | Panduro Salas, Aladino | |
renati.juror | Ramirez Garcia, Gustavo | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.description.lig | Desarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social. | es_PE |
dc.description.rsu | Fortalecimiento de la democracia, ciudadanía y cultura de paz | es_PE |
dc.description.ods | Alianza para lograr los objetivos | es_PE |
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Tarapoto [1952]