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dc.contributor.advisorRamos Serrano, Shelby Hubert
dc.contributor.advisorPaucar Rupay, Juan Alberto
dc.contributor.authorCarrion Jimenez, Bonnie Beverly
dc.date.accessioned2023-10-09T22:08:11Z
dc.date.available2023-10-09T22:08:11Z
dc.date.issued2023
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/124236
dc.description.abstractLa presente investigación se ha desarrollado con el objetivo de tomar conocimiento de la relación de la Gestión por procesos y la productividad laboral de los Especialistas de Audiencia de una entidad judicial de Lima. Por su naturaleza tiene un enfoque cuantitativo, ya que empleó medición numérica y procedimientos estadísticos para recabar información y posteriormente procesarla. El nivel de investigación es descriptivo correlacional, ya que permite caracterizar a la población de estudio y determinar el grado de asociación entre las variables gestión por procesos y productividad laboral. El diseño de la investigación es no experimental de corte transversal, porque la investigadora analizó y observo la realidad, sin ejercer manipulación sobre las variables investigadas, además, los datos se han recopilado en un periodo de tiempo determinado. La población estuvo integrada por 89 Especialistas de audiencia de una entidad judicial de Lima. La técnica de investigación fue la encuesta mediante 02 cuestionarios estructurados tipo escala de Likert, el cuestionario relacionado a la variable gestión por procesos cuenta con 30 ítems y la de productividad laboral 30 ítems. Luego de realizar el análisis estadístico adecuado, los resultados de la prueba no paramétrica de Rho de Spearman, revelaron una correlación de 0.702, lo que significa que existe una correlación positiva considerable ente las variables investigadas.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectGestión por procesoses_PE
dc.subjectProductividad laborales_PE
dc.subjectDesempeño laborales_PE
dc.titleGestión por procesos y productividad laboral del especialista de audiencia en una entidad judicial, Lima 2023es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.disciplineMaestría en Gestión Públicaes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Escuela de Posgradoes_PE
thesis.degree.nameMaestra en Gestión Públicaes_PE
dc.description.sedeLima Nortees_PE
dc.description.escuelaEscuela de Posgradoes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionReforma y Modernización del Estadoes_PE
renati.advisor.dni42711920
renati.advisor.dni09359153
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0001-6377-0203es_PE
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0003-3089-2620es_PE
renati.author.dni41553729
renati.discipline417477es_PE
renati.jurorSaenz Pascual, Hector Ulises
renati.jurorPaucar Rupay, Juan Alberto
renati.jurorRamos Serrano, Shelby Hubert
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroes_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.es_PE
dc.description.rsuFortalecimiento de la democracia, ciudadanía y cultura de pazes_PE
dc.description.odsPaz, justicia e instituciones sólidases_PE


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