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dc.contributor.advisorBazan Vargas, Kieffer Segundo
dc.contributor.authorDel Aguila Mas, Sonia
dc.date.accessioned2023-11-14T15:50:32Z
dc.date.available2023-11-14T15:50:32Z
dc.date.issued2015
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/127383
dc.description.abstractEl presente estudio "Procesos administrativos disciplinarios y su relación con las acciones administrativas realizadas en el Gobierno Regional de San Martín - 2014", tuvo como objetivo conocer los efectos que producen las sanciones administrativas en la administración Pública del Gobierno Regional de San Martín. La población estudiada estuvo representada por los trabajadores Profesionales del Gobierno Regional de San Martín, en un total de 135, con una muestra de 100 personas. El tipo de investigación fue descriptivo simple. Se planteó la siguiente hipótesis: De qué manera influye en los trabajadores del empleo público, la aplicación de las sanciones administrativas. Los datos fueron recogidos in situ, se entrevistaron a los trabajadores en sus centros de trabajo de instituciones que pertenecen al Gobierno Regional, a quienes se les aplicó una encuesta de opinión para el recojo de la información utilizando un instrumento validado por jueces de expertos. Los datos fueron procesados y analizados con el estadístico SPSS versión 20. Se encontraron los resultados siguientes: el nivel de conocimiento de los entrevistados en relación a las normas fue: el 44% tiene un alto nivel de conocimiento, el 32% un nivel medio, el 12% regular y el no conoce. En relación a las sanciones, el 69% de los encuestados manifiestan como respuesta a la Amonestación, Suspensión y Destitución, el 31% señalan como respuesta a la Amonestación, Suspensión, Cese Temporal y Destitución. El 56 % de los encuestados señalan que la acción es una característica de la función "ejecutiva", 19% manifiestan "jurisdiccional" y el 25 % restante indican "administrativa". De los 100 encuestados, el 44% manifiesta que sí es posible que cualquier entidad pública pueda establecer infracciones administrativas y las consecuentes sanciones a los administrados, el 31% señala que no existen tales facultades y el 25% indica que no sabe, no opina con respecto a la pregunta. El 76% de los encuestados sostiene que las acciones administrativas son juicios de valor que tiene carácter subjetivo y por lo tanto son consecuencia de aplicaciones de un derecho positivo reglador del comportamiento laboral de los administrados, por lo tanto la aplicación de las sanciones administrativas influye positivamente en el desempeño laboral de los trabajadores del empleo público en el Gobierno Regional de San Martín.es_PE
dc.description.uriTesises_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectProcesoses_PE
dc.subjectAcciones administrativases_PE
dc.subjectEmpleo públicoes_PE
dc.titleProcesos disciplinarios y su relación con las acciones administrativas realizadas en el gobierno regional de San Martín, en el periodo 2014es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.disciplineMaestría en Gestión Públicaes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Escuela de Posgradoes_PE
thesis.degree.nameMaestra en Gestión Públicaes_PE
dc.description.sedeTarapotoes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Posgradoes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionControl Administrativoes_PE
renati.advisor.dni06796264
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-4196-1073es_PE
renati.author.dni41862148
renati.discipline417477es_PE
renati.jurorJuárez Diaz, Juan Rafael
renati.jurorSánchez Dávila, Keller
renati.jurorBazan Vargas, Kieffer Segundo
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroes_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligEducación y calidad educativaes_PE
dc.description.rsuFortalecimiento de la democracia, ciudadanía y cultura de pazes_PE
dc.description.odsEducación de calidades_PE


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