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dc.contributor.advisorMontenegro Camacho, Luis
dc.contributor.authorAsenjo Valderrama, Leoncio
dc.date.accessioned2023-12-06T19:21:01Z
dc.date.available2023-12-06T19:21:01Z
dc.date.issued2014
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/130093
dc.description.abstractLa presente investigación tiene como objetivo general “Proponer un Programa Educativo para motivar al personal de la Jefatura de Migraciones Chiclayo”. La investigación es de gestión pública que permitió el desarrollo de un diagnóstico para describir la variable: Motivación. Como instrumento se empleó el Cuestionario de Motivación dentro del medio laboral Latinoamericano. La investigación se enmarca dentro del modelo teórico de la motivación laboral, el cual es una síntesis conceptual de principios y elementos de las teorías clásicas de motivación para el trabajo. El tamaño de la muestra a la que se aplicó el CMT es de 14 trabajadores de la ciudad de Chiclayo. Esta investigación propone un Programa Educativo para motivar al personal de la Jefatura de Migraciones Chiclayo que servirá como herramienta de gestión para ayudar en la motivación, proporcionando información periódica sobre el nivel de cumplimiento de los objetivos que estarán previamente establecidos mediante indicadores. Es a partir de la validación de los instrumentos mediante juicio de expertos y la propuesta del Programa Educativo, se demostrará la hipótesis planteada de la presente investigación.es_PE
dc.description.uriTesises_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectMotivación laborales_PE
dc.subjectPrograma educativoes_PE
dc.titlePropuesta de un programa educativo para motivar al personal de la jefatura zonal de migraciones Chiclayo - Lambayeque 2014es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.disciplineMaestría en Gestión Públicaes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Escuela de Posgradoes_PE
thesis.degree.nameMaestro en Gestión Públicaes_PE
dc.description.sedeChiclayoes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Posgradoes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión de Organizacioneses_PE
renati.advisor.dni16672474
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-8696-5203es_PE
renati.author.dni16672755
renati.discipline417477es_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroes_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.es_PE
dc.description.rsuDesarrollo económico, empleo y emprendimientoes_PE
dc.description.odsTrabajo decente y crecimiento económicoes_PE


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