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Habilidades directivas y cultura organizacional en la Institución Educativa “INEI 34” del distrito de Chancay – Lima, 2018
dc.contributor.advisor | Agüero Alva, Hugo Lorenzo | |
dc.contributor.author | Flores Suárez, Angélica Nicolasa | |
dc.date.accessioned | 2018-06-09T18:10:19Z | |
dc.date.available | 2018-06-09T18:10:19Z | |
dc.date.issued | 2018 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/13488 | |
dc.description.abstract | La presente investigación titulada: habilidades directivas y la cultura organizacional en la institución educativa INEI 34 del distrito de Chancay, Lima – 2018. Tuvo como objetivo general Determinar la relación que existe entre las habilidades directivas y la cultura organizacional en la institución educativa “INEI 34” del distrito de Chancay, Lima – 2018. El método empleado fue hipotético deductivo, el tipo de investigación fue básica de nivel correlacional de enfoque cuantitativo de diseño no experimental: transversal, La población estuvo formada por 108 docentes, la muestra por 85 docentes y el muestreo fue de tipo no probabilístico intencional. La técnica empleada para recolectar información fue la encuesta, los instrumentos de recolección de datos fueron cuestionarios, que fueron debidamente validados a través de juicios de expertos y determinado su confiabilidad a través del estadístico de fiabilidad (α = 0,963) para el cuestionario de habilidades directivas, y (α = 0,822) para el de la cultura organizacional. Se llegó a la conclusión que: existen evidencias suficientes para afirmar que las habilidades directivas tiene relación positiva media (Rho = 0.626) y significativa (p valor = 0.000 menor que 0.05) con la cultura organizacional en la institución educativa INEI 34 del distrito de Chancay – Lima, 2018. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.subject | Habilidades Directivas | es_PE |
dc.subject | Cultura Organizacional | es_PE |
dc.subject | Institución Educativa “INEI 34” | es_PE |
dc.title | Habilidades directivas y cultura organizacional en la Institución Educativa “INEI 34” del distrito de Chancay – Lima, 2018 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Gestión Pública | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestra en Gestión Pública | es_PE |
dc.description.sede | Lima Norte | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Administración del Talento Humano | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
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