Ambiente laboral y comunicación interna del puesto de salud Huaca Pando distrito de San Miguel Lima 2016

Abstract

El propósito de este estudio fue el Determinar la relación que existe entre el ambiente laboral y la comunicación interna según el personal administrativo del Puesto de Salud Huaca – Pando. Distrito de San Miguel. Lima 2016 El diseño de la investigación utilizado fue el no experimental descriptivo correlacional. La población es de 43 trabajadores administrativos del Puesto de Salud Huaca – Pando del Distrito de San Miguel; la muestra consideró toda la población. El instrumento de recolección de datos utilizado fueron dos cuestionarios destinados a obtener información sobre ambiente laboral y comunicación interna en estudio y en sus distintas dimensiones. Los hallazgos indicaron que: Existen una relación significativa entre el ambiente laboral y la comunicación interna según el personal administrativo del Puesto de Salud Huaca – Pando del Distrito de San Miguel. Se obtuvo un coeficiente de correlación moderada de r= 0.610*, con una p=0.000 (p < .05), con el cual se rechazó la hipótesis nula y se aceptó la hipótesis alterna.