Relación entre cultura organizacional y motivación laboral en los trabajadores en una oficina pública, Lima 2017
Fecha
2018Metadatos
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La presente investigación trata de establecer la relación entre la cultura
organizacional y la motivación laboral en los trabajadores en una oficina pública –
Lima, 2017.
El tipo de investigación fue no experimental: corte transversal y
correlacional, sustantiva, de diseño descriptivo correlacional; con una muestra de
80 trabajadores tipo censal compuesta por directivos, profesionales y técnicos
administrativos a quienes se les administró un cuestionario de cultura
organizacional y de motivación laboral de una oficina pública, Lima 2017.
En la presente investigación se obtuvo un Rho Spearman = 0.632, sig =
0,000 < 0,01, con lo cual se rechazó la hipótesis nula y se aceptó la hipótesis
alterna, por tanto existe relación entre la cultura organizacional y la motivación
laboral en los trabajadores de una oficina pública.
Colecciones
- Lima Norte [7006]
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