Propuesta de liderazgo transformacional para mejorar el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad Provincial de Jaén - Cajamarca 2016
Fecha
2018Metadatos
Mostrar el registro completo del ítemResumen
La presente investigación titulada ““Propuesta de liderazgo transformacional para
mejorar el desempeño laboral de los trabajadores de la municipalidad provincial de
Jaén – Cajamarca, 2016” Tuvo como objetivo general Diseñar propuesta de
liderazgo transformacional para mejorar el desempeño laboral de los trabajadores
de la municipalidad provincial de Jaén – Cajamarca, 2016.
La investigación se realizó con una población de 198 trabajadores de la
Municipalidad provincial de Jaén, y la muestra conformada por 79 trabajadores,
con un tipo de investigación descriptivo – propositivo y diseño no experimental,
descriptivo de corte transversal los cuales fueron elegidos en forma no
probabilística por conveniencia del investigador, obteniendo resultados en donde
el 75.9% considera que el desempeño laboral es regular; un 1.3% que indica que
es malo y un 22.8 sostiene que es bueno.
De acuerdo a lo anterior se plantea la propuesta de liderazgo transformacional con
la finalidad de mejorar el desempeño laboral de los trabajadores de la municipalidad
provincial de Jaén.
Colecciones
- Chiclayo [354]
El ítem tiene asociados los siguientes ficheros de licencia: