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Plan de Gestión Estratégica para optimizar el Desempeño Laboral de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Santa Rosa - 2016
dc.contributor.advisor | Alarcón Díaz, Daysi Soledad | |
dc.contributor.author | Torres Isique, Norka Ysabel | |
dc.date.accessioned | 2017-11-16T21:51:52Z | |
dc.date.available | 2017-11-16T21:51:52Z | |
dc.date.issued | 2017 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/3812 | |
dc.description.abstract | Debido al importante rol de las municipalidades distritales o gobiernos locales en el desarrollo y la economía del país, es importante asegurar el logro de sus objetivos. Para ello debe contarse con el personal idóneo, motivado y satisfecho; por tal motivo se programa estudiar un Plan De Gestión Estratégica Para Optimizar El Desempeño Laboral De Los Trabajadores De La Municipalidad Distrital De Santa Rosa - 2016. La Investigación consiste en la Medición del desempeño laboral y el análisis de un plan de Gestión estratégica: (a) Desempeño Laboral (b) Gestión Estratégica, en la municipalidad Distrital de Santa Rosa; La investigación es del tipo Descriptiva propositiva con enfoque cuantitativo, la misma que se realizó en una muestra de 58, trabajadores de la municipalidad de los cuales 35 personal administrativo y 23 personal obreros en estudio | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.subject | Gestión Estratégica | es_PE |
dc.subject | Desempeño Laboral | es_PE |
dc.title | Plan de Gestión Estratégica para optimizar el Desempeño Laboral de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Santa Rosa - 2016 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Gestión Pública | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Magíster en Gestión Pública | es_PE |
dc.description.sede | Chiclayo | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Administración del Talento Humano | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
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Chiclayo [2009]