Liderazgo transformacional en la gestión administrativa en el distrito fiscal de Lima Norte - 2019

Abstract

La presente investigación tuvo como objetivo establecer la relación que existe entre el liderazgo transformacional en la gestión administrativa en el distrito Fiscal Lima norte- 2019. La investigación realizada de enfoque cuantitativo, de tipo básica, de nivel correlacional causal, con diseño no experimental, de corte transversal. La población estuvo conformada por 100 personas entre Fiscales adjuntos, asistentes función fiscal y administrativos, la muestra fue incidental, se utilizó la encuesta como técnica de recopilación de datos de las variables liderazgo transformacional y la gestión administrativa; se empleó como instrumento el cuestionario. Los instrumentos fueron sometidos a la validez de contenido a través del juicio de tres expertos con un resultado aplicable y el valor de la confiabilidad fue con la prueba de Alfa Cronbach con coeficientes ,979 y ,982 indicándonos una confiabilidad respectivamente. Los resultados de la investigación indican que existe influencia entre el liderazgo transformacional y gestión administrativa en el distrito fiscal Lima Norte en el año 2019 teniendo en cuenta que el coeficiente de Nagelkerke es ,538 lo que demostró que la gestión administrativa depende en un 53.8% del liderazgo transformacional.