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Mostrando ítems 21-30 de 1754
Carga laboral y desempeño laboral en el personal de enfermería de una institución pública - privada, Lima 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
Debido a este ambiente de trabajo de alta intensidad, las enfermeras soportan una
presión elevada; sin la protección adecuada, posturas forzadas, movimientos
repetitivos y tener esfuerzos musculares. Todos estos factores ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano para el desempeño laboral del personal asistencial en un hospital público, Ferreñafe
(Universidad César Vallejo, 2024)
El objetivo fue proponer un plan de gestión del talento humano para mejorar el
desempeño laboral del personal asistencial en un Hospital público, Ferreñafe. La
metodología del estudio se realizó a través de un estudio ...
Acceso abierto
Plan de mejora del clima organizacional para el desempeño laboral del personal asistencial en un Centro de Salud, Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2024)
El presente estudio tuvo como fin diseñar y elaborar una propuesta para
mejorar el desempeño laboral del personal asistencial en un centro de salud de
Chiclayo. Para ello, se basó bajo un enfoque cuantitativo, descriptivo, ...
Acceso abierto
Síndrome de burnout y desempeño laboral en trabajadores de un establecimiento de salud de Bellavista, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)
En la presente investigación se tuvo como objetivo general determinar la relación
entre las variables Síndrome de Burnout y Desempeño Laboral en colaboradores
de un establecimiento de salud de Bellavista. La investigación ...
Acceso abierto
Estudio de caso comparativo del desempeño laboral en una municipalidad de cono sur de Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)
El presente investigación tuvo como objetivo general analizar cómo es el
desempeño laboral en una municipalidad de cono sur de Lima,2023, el presente
estudio se elaboró con un enfoque cualitativo de tipo básico y utilizo ...
Acceso abierto
La nueva gestión pública, gestión del cambio y desempeño laboral en entidades públicas de la región Callao - 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente estudio tuvo como objetivo determinar la relación entre la nueva gestión
pública, gestión del cambio y desempeño laboral en entidades públicas de la
Región Callao, 2023. La metodología del estudio es cuantitativa, ...
Acceso abierto
Proactividad y desempeño laboral en trabajadores de la Unidad de Seguros de un hospital, Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)
La proactividad es la capacidad de anticiparse a situaciones, identificar
oportunidades y tomar la iniciativa para abordar desafíos, lo que contribuye a la
eficiencia y a la optimización de recursos. El propósito de este ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral en los trabajadores de un centro de salud, Lima 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)
La presente investigación tiene como objetivo determinar de qué manera la
motivación se relaciona con el desempeño laboral en los trabajadores de un centro
de salud, Lima 2023. Se basa en el enfoque cuantitativo, ...
Acceso abierto
Competencias gerenciales y desempeño laboral de los colaboradores de una municipalidad provincial – Amazonas
(Universidad César Vallejo, 2024)
El objetivo fue determinar la relación entre las competencias gerenciales y el
desempeño laboral de los colaboradores en una municipalidad provincial –
Amazonas, se sustentó los antecedentes de las variables de investigación, ...
Acceso abierto
La Ley SERVIR y desempeño laboral de los colaboradores de una municipalidad distrital de Lambayeque
(Universidad César Vallejo, 2023)
El estudio presentado estableció como objetivo general determinar la relación entre
Ley Servir y desempeño laboral de los colaboradores de una Municipalidad distrital
de Lambayeque; la metodología comprendió un tipo ...
Acceso abierto