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Mostrando ítems 41-50 de 92
Motivación y desempeño laboral de los trabajadores del departamento de farmacia del Hospital Nacional Dos de Mayo, 2016
(Universidad César Vallejo, 2018)
En la presente investigación: “Motivación y desempeño laboral de los
trabajadores del departamento de farmacia del hospital nacional Dos de Mayo,
2016” tuvo como objetivo determinar la relación entre motivación y ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral de los trabajadores del hospital Víctor Larco Herrera, Lima-Perú 2015.
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación titulada: Motivación y desempeño laboral de los
trabajadores del Hospital Víctor Larco Herrera, tiene como objetivo general;
describir cual es la motivación y el desempeño laboral de los ...
Clima institucional y desempeño laboral en docentes de la I.E.I. N° 524 “Nuestra señora de la esperanza” del distrito de Villa María del triunfo- Lima 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
Este estudio ha pretendido responder al problema general: ¿Existe alguna
relación entre el clima institucional y el desempeño laboral en los docentes de
la I.E.I N° 524 “Nuestra Señora de la Esperanza” del distrito de ...
La Motivación y el desempeño laboral del personal del Gobierno Regional del Callao, 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
Esta investigación se realizó en el gobierno regional del Callao, teniendo como objetivo
determinar el nivel de relación entre la motivación y el desempeño laboral de los trabajadores
administrativos.
Fue una investigación ...
Gestión del talento humano y calidad de vida laboral en el servicio de cirugía menor-endoscopia INEN Lima,2019
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente trabajo de investigación titulado: “Gestión del talento humano y calidad de vida
laboral en el servicio de cirugía menor-endoscopia INEN Lima 2019”, tuvo como objetivo
principal señalar la relación entre la ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y desempeño laboral en los trabajadores de un centro de rehabilitación de discapacidad en Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
Nuestro estudio de investigación tuvo como objetivo el determinar la relación
entre la gestión talento humano y el desempeño laboral en los trabajadores de
un Centro de Rehabilitación de discapacidad en Lima, 2022. El ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral de trabajadores de la gerencia de recursos humanos en un municipio de la región Libertad - Trujillo 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente estudio lleva por título “Motivación y Desempeño Laboral de los
Trabajadores en la Gerencia de Recursos Humanos en un Municipio de la Región
Libertad - Trujillo 2023”. Tiene como objetivo general identificar ...
Acceso abierto
Factores motivacionales en el desempeño de los colaboradores de una empresa de transporte Piura, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente trabajo tiene como título: Factores motivacionales en el desempeño de
los colaboradores de una empresa de transporte Piura, 2023. Cuyo objetivo fue
determinar la influencia de los factores motivacionales en ...
Acceso abierto
Influencia de la motivación en el desempeño laboral de los profesionales de enfermería de un hospital II-2, Lima 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El objetivo general de la investigación fue determinar la influencia de la motivación
en el desempeño laboral de los profesionales de enfermería de un hospital nivel II2
Lima, 2023. El diseño fue no experimental, de tipo ...
Acceso abierto
Percepciones motivacionales pos-pandemia y desempeño laboral en el personal administrativo de un hospital público en Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio tiene como título Percepciones motivacionales pospandemia
y desempeño laboral en el personal administrativo de un hospital
público en Lima, 2022, tuvo como objetivo principal Identificar las ...
Acceso abierto