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Administración por objetivos y capacidad de respuesta de los colaboradores de una empresa de telefonía, Los Olivos 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La siguiente investigación tiene como objetivo general determinar la relación entre
administración por objetivos y capacidad de respuesta de los colaboradores en una
empresa de telefonía, los olivos 2019.
En la ...
Acceso abierto
Optimización del reclutamiento y productividad de la empresa Favinell SAC, San Martin de Porres 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
El objetivo general de la investigación ha sido determinar la optimización
del reclutamiento y la productividad de la empresa Favinell SAC., con dicho
propósito se ha tomado en cuenta Rojas (2010) el reclutamiento de hoy ...
Acceso abierto
Selección del talento humano y rotación del personal de la Municipalidad de Carabayllo, 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
En el presente trabajo de investigación se efectúa la relación entre la apreciación
de Murillo (2015) el cual señala que la selección de talento humano es la elección
precisa de una persona que junta o está conformada ...
Acceso abierto
Cultura organizacional y su influencia en el desempeño laboral de los colaboradores del Banco Azteca, Provincia Lambayeque
(Universidad César Vallejo, 2019)
En la presente investigación titulada “Cultura organizacional y su influencia en el desempeño
laboral de los colaboradores del Banco Azteca, provincia Lambayeque” La cual tuvo como
objetivo principal Aplicar Estrategias ...
Gestión administrativa y su relación con el desempeño laboral en los trabajadores de la empresa Ransa Comercial S.A. – Paita, 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
En la presente se investigó la relación existente entre la gestión administrativa y el
desempeño laboral en los trabajadores de la empresa Ransa Comercial de la
Provincia de Paita en el año 2019. Para esto se estudió ...
Síndrome de Burnout y su relación con el desempeño del recurso humano en la empresa Gal Ing. E.I.R.L. Los Olivos - 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
El presente estudio tiene como finalidad determinar una relación entre las variables
Síndrome de Burnout y Desempeño del Recurso Humano en la empresa Gal Ing. Los Olivos,
2019. Para la medición de variables se tuvieron ...
Acceso abierto
Gestión de Recursos Humanos y desempeño laboral de los colaboradores de la Municipalidad distrital de la Coipa-San Ignacio Cajamarca
(Universidad César Vallejo, 2019)
El presente trabajo de investigación, cuyo objetivo de estudio busca Determinar la relación
que existe entre la Gestión del Talento Humano y el Desempeño Laboral de los
colaboradores de la Municipalidad Distrital de ...
Gestión de la información y desempeño laboral de los colaboradores de la empresa SSAYS S.A.C., Lurigancho, Chosica 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La investigación titulada Gestión de la Información y desempeño laboral de los colaboradores de la empresa SSAYS S.A.C de Lurigancho, Chosica, 2019. Tuvo como objetivo describir la relación entre gestión de la información ...
Acceso abierto