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Mostrando ítems 4111-4120 de 4225
Factores psicosociales en el estrés laboral en el personal asistencial de un establecimiento de salud en Concepción, Junín-2023
(Universidad César Vallejo, 2024)
El presente estudio tuvo como propósito precisar cómo los factores
psicosociales presentan influencia en el estrés laboral del personal asistencial de
un establecimiento de salud en Concepción, Junin-2023. El estudio ...
Acceso abierto
Liderazgo y el clima organizacional en una microred de salud del distrito de Querocotillo. Cajamarca, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
La investigación denominada “Liderazgo y el clima organizacional en una
Microred de Salud del distrito de Querocotillo. Cajamarca, 2022”, partió del
problema formulado: ¿Qué relación existe entre el liderazgo y el ...
Acceso abierto
Aceptación tecnológica para la atención por telemedicina entre médicos de centros de salud materno infantil de Lima norte, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)
El estudio tuvo como objetivo comparar los niveles de aceptación tecnológica
para la atención por telemedicina entre médicos de CMI de LN, 2023.
Se utilizó un enfoque cuantitativo con un diseño no experimental ...
Acceso abierto
Clima organizacional en la calidad de servicio de un Hospital nivel II – 1, Ayacucho 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
El trabajo de investigación tuvo como objetivo general determinar la influencia del
clima organizacional en la calidad de servicio en un hospital nivel II – 1, Ayacucho
2022. La metodología empleada fue correlacional ...
Acceso abierto
Cultura organizacional y eficacia en el personal de un laboratorio clínico de Lima en 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)
El presente estudio tuvo por objetivo demostrar la correlación entre la cultura
organizacional (CO) y la eficacia en un laboratorio clínico hospitalario, se realizó un
estudio de enfoque cuantitativo, diseño no experimental, ...
Acceso abierto
Clima organizacional en el engagement del personal de enfermería de un hospital nivel II-I en el Callao, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)
El objetivo de la investigación actual fue determinar la influencia del clima
organizacional en el engagement del personal de enfermería de un Hospital nivel
II-I en el Callao, 2023, con el principal objetivo de conocer ...
Acceso abierto
Gestión de la capacitación y el compromiso laboral dentro de una plataforma de atención al usuario en salud, Lima – 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El objetivo de esta investigación fue determinar la relación de la gestión de la
capacitación y el compromiso laboral dentro de una plataforma de atención al
usuario en salud, Lima – 2023. La metodología tuvo un enfoque ...
Acceso abierto
Factores implicados en la incidencia de pancreatitis aguda post – CPRE en pacientes de una clínica privada de Guayaquil, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo identificar los factores implicados en
la incidencia de pancreatitis aguda post –CPRE en pacientes de una clínica
privada de Guayaquil, 2022. Esta investigación fue de enfoque ...
Acceso abierto
Control posterior de prestaciones y cumplimiento de estándares de calidad en atenciones de salud en Sub Región Sullana 2022-2023
(Universidad César Vallejo, 2024)
Investigar la influencia del Control posterior de prestaciones en el cumplimiento
de los estándares de calidad en las atenciones de salud en la jurisdicción de la
Sub Región Sullana 2022- 2023. Con metodología descriptiva, ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y toma de decisiones en colaboradores de un centro hospitalario de Chimbote, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
En la presente investigación se abordó el objetivo general de determinar la
relación entre la gestión administrativa y la toma de decisiones en colaboradores
de un centro hospitalario de Chimbote, 2023. La metodología ...
Acceso abierto