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Cultura de seguridad del paciente en el personal de salud de los servicios críticos del hospital regional docente clínico quirúrgico ”Daniel Alcides Carrión”-Huancayo 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El presente trabajo de investigación titulado “Cultura de seguridad del paciente en
el personal de salud de los servicios críticos del hospital regional docente clínico
quirúrgico "Daniel Alcides Carrión"-Huancayo 2016, ...
Factores de riesgo de la hipertensión arterial en los pacientes del Servicio de Consultorio de Medicina del Hospital Sub Regional de Andahuaylas. Enero a Marzo 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El presente estudio de investigación de tipo cuasi experimental, fue
realizado en pacientes que acudieron al servicio de consultorio externo de
medicina del Hospital Sub Regional de Andahuaylas.
La muestra estuvo ...
Clima organizacional y desempeño laboral de los trabajadores de la sede administrativa de la red de salud Moyobamba – 2014
(Universidad César Vallejo, 2016)
El objetivo fue identificar el clima organizacional y desempeño laboral de los
trabajadores de la sede administrativa de la Red de Salud Moyobamba y los
factores que influyen en los distintos niveles. Estudio de tipo ...
Satisfacción del Usuario y Rendimiento Hora Médico en Consultorios Externos en el Hospital II-2 - Tarapoto – San Martín – 2014”
(Universidad César Vallejo, 2016)
El objetivo del presente estudio fue conocer la relación entre la satisfacción del
usuario y el rendimiento Hora Médico en consultorios externos en el Hospital II-2 -
Tarapoto- 2014. El estudio fue de tipo descriptivo ...
Acceso abierto
Clima Organizacional Y Calidad De Atención Primaria En El Puesto De Salud El Arenal-Ica, 2015.
(Universidad César Vallejo, 2016)
La presente investigación fue realizada con el objetivo de determinar la relación entre el clima
organizacional y la calidad de atención primaria en el Puesto de salud El Arenal-Ica en el
periodo julio 2015 febrero ...
Acceso abierto
El clima laboral y la motivación laboral en el Hospital Regional de Maynas en el año 2017
(Universidad César Vallejo, 2016)
La tesis titulada denominada “El clima laboral y la motivación laboral en el Hospital Regional de
Maynas en el año 2017”, y tiene por objetivo determinar la relación existente entre el clima
laboral y la motivación ...
Acceso abierto
Estrés laboral en el personal asistencial del servicio de emergencia del Instituto de Salud del Niño, año 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El propósito de este estudio fue determinar el estrés laboral en el personal asistencial del servicio de emergencia del Instituto de Salud del Niño – 2015. La investigación fue de tipo básica de naturaleza descriptiva ...
Satisfacción y desempeño laboral en el Policlínico Pablo Bermúdez, Red Asistencial Rebagliati, Lima 2015
(Universidad César Vallejo, 2016)
La teoría en la que se basa la investigación es la desarrollada por Frederick Herzberg,
la teoría de los dos factores, porque se aborda en factores intrínsecos y extrínsecos. El
primero tendría el potencial de conducir ...
Acceso abierto
Clima organizacional y motivación laboral en los trabajadores del Centro de Salud San Jeronimo - Andahuaylas 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
Este trabajo de investigación se desarrolla con la finalidad de determinar la
relación entre el Clima Organizacional y la motivación Laboral en los
trabajadores del centro de salud San Jerónimo - Andahuaylas durante el ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral en el Hospital Distrital La Esperanza, 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
Se realizó un estudio descriptivo, cuantitativo y correlacional, en donde se plantea como objetivo
determinar la influencia del clima organizacional en la satisfacción laboral del personal de salud
del Hospital Distrital ...