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Factores motivacionales y el desempeño de los profesionales de la salud del Centro de Salud Incahuasi
(Universidad César Vallejo, 2021)
En la actualidad el desempeño de los profesionales de la salud es un
componente fundamental para los servicios sanitarios, porque ayudará a
mejorar la calidad de la atención. El título de la investigación Factores
mot ...
Acceso abierto
Estilos de liderazgo y desempeño laboral del profesional de enfermería en una clínica de Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2021)
El trabajo de investigación titulado “Estilos de liderazgo y desempeño laboral del
profesional de enfermería en una clínica de Chiclayo, 2020” tuvo como objetivo
general determinar la relación que existe entre el estilo ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y desempeño laboral del personal enfermero de un Hospital de Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la
gestión del talento humano y del desempeño laboral del personal enfermero de un
hospital de Chiclayo. La investigación fue de tipo correlacional ...
Acceso abierto
Desempeño y productividad laboral en el personal de enfermería de un Hospital privado en Lambayeque
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación estableció el objetivo general de determinar la relación
entre desempeño y productividad laboral en el personal de enfermería de un
Hospital privado en Lambayeque. Bajo esa óptica el desempeño ...
Acceso abierto
Sindrome de Burnout y desempeño laboral percibido por el personal asistencial en un establecimiento de Salud de Jaén
(Universidad César Vallejo, 2022)
En la presente investigación tuvo como objetivo general; Determinar la relación que
existe entre la síndrome de burnout y desempeño laboral percibida por el personal
asistencial en un establecimiento de Salud de Jaén. ...
Acceso abierto
Influencia del estrés laboral en el desempeño de los profesionales enfermeros de un hospital de Moyobamba
(Universidad César Vallejo, 2023)
El objetivo del estudio fue determinar la relación entre estrés laboral y el desempeño
de los profesionales enfermeros de un Hospital de Moyobamba. La investigación
es de tipo básico, cuantitativo, con diseño no experimental, ...
Acceso abierto
Humanización y desempeño laboral del profesional de salud durante el COVID-19 en una institución pública de salud-Lambayeque
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio tiene como finalidad analizar la relación de la humanización
con el desempeño laboral del profesional de salud durante el COVID-19 en una
institución pública de salud-Lambayeque. La investigación ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral del personal de salud de una clínica privada de Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2023)
El objetivo principal de la investigación es determinar la relación del clima
organizacional con el desempeño laboral del personal de salud de una clínica
privada de Chiclayo, para lo cual se formuló y probó la verdad ...
Acceso abierto
Riesgos ergonómicos y desempeño laboral del personal asistencial en un hospital de Utcubamba
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente estudio tuvo como finalidad determinar la relación entre los
riesgos ergonómicos y desempeño laboral del personal asistencial en un hospital
de Utcubamba. Asimismo, utilizó una metodología con enfoque ...
Acceso abierto
Gestión del talento y comunicación laboral en el personal del puesto de salud Salabamba Cutervo 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
La gestión del talento y comunicación laboral constituye un área de investigación
moderna y emergente en la gestión de recursos humanos en el contexto del sector
de la salud. El objetivo de la investigación fue determinar ...
Acceso abierto