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Mostrando ítems 71-80 de 826
Prospecto e impacto de la aplicación Ley de AFP para trabajadores públicos de la Municipalidad de Independencia durante los años 2014-2015
(Universidad César Vallejo, 2017)
La investigación titulada Prospecto e Impacto de Aplicación de la Ley de AFP para
Trabajadores Públicos de la Municipalidad de Independencia en los años 201 4–
2015 se desarrolló a fin de alcanzar el objetivo de determinar ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y capacitación en los trabajadores del Distrito Judicial de Lima Norte. 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
“La presente investigación tuvo como objetivo general el determinar qué relación
existe entre la Gestión del Talento Humano y la Capacitación en los trabajadores
del Distrito Judicial de Lima Norte 2016; la población ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral de trabajadores administrativos del Hospital Sergio E. Bernales, ComasLima, 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
La investigación tuvo por objetivo principal determinar la relación que existe entre
la motivación y desempeño laboral de los trabajadores administrativos del hospital
Sergio E. Bernales, Comas-Lima, 201 7.
El estudio ...
Acceso abierto
Gestión de riesgo de lavado de activos y el comportamiento financiero del Banco de la Nación, 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
El objetivo de la investigación presentada y titulada “Gestión de Riesgos de
Lavado de Activos y el Comportamiento Financiero del Banco de la Nación “tuvo
como propósito la implementación de un sistema de procesos y ...
Acceso abierto
Estrés y gestión pedagógica en los docentes de las instituciones educativas de la Red 12 José Carlos Mariátegui UGEL 01 de V.M.T., 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación tuvo como propósito principal demostrar que existe una relación
significativa entre el estrés y gestión pedagógica en los docentes de las instituciones
educativas de la red 12, UGEL 01 de Villa ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y motivación laboral según personal de la Unidad de Gestión Educativa Local 04, Lima 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente, investigación titulada “Gestión del Talento Humano y Motivación
Laboral según personal de la Unidad de Gestión Educativa Local N° 04 – Lima,
2016, tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral en Clima organizacional y satisfacción laboral en instituciones prestadoras de servicios de salud públicas
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación tuvo como objetivo: Determinar la relación entre el
clima organizacional y la satisfacción laboral en instituciones prestadoras de
servicios de salud públicas, Lima, 2017.
La investigación ...
Acceso abierto
Evaluación comparativa de la percepción del gusto de la ración de desayuno Programa Qali Warma 2015
(Universidad César Vallejo, 2017)
“La presente investigación tuvo como objetivo general de determinar las
diferencias en la Evaluación Comparativa de la ” percepción del gusto de las
raciones del Desayuno en el Programa Qaliwarma por Regiones al Año 2015; ...
Acceso abierto
Síndrome de Burnout y compromiso organizacional en los empleados del Banco de la Nación, Lima Este, año 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
El presente trabajo de investigación se titula “Síndrome de burnout y compromiso
organizacional en los empleados del banco de la Nación, lima este, 2016”. El
propósito es analizar la relación que existe entre el síndrome ...
Acceso abierto
Habilidades gerenciales y motivación laboral en los trabajadores de la municipalidad de La Perla- Callao, 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
La investigación buscó determinar la relación que existe entre las habilidades
gerenciales y la motivación laboral en los trabajadores de la municipalidad de la
Perla Callao, 2017. Para la primera variable, habilidades ...
Acceso abierto