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Clima organizacional y satisfacción laboral de los trabajadores del Hospital Nacional San Bartolomé
(Universidad César Vallejo, 2017)
El presente estudio, orienta su investigación de modelo no experimental, transversal –
correlacional, en averiguar la concordancia entre las variables de clima organizacional y la
satisfacción laboral en los colaboradores ...
Acceso abierto
Compromiso organizacional y satisfacción laboral de los trabajadores de una entidad pública – sector salud 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
El propósito de este estudio fue el determinar el Compromiso organizacional y la
Satisfacción Laboral de los trabajadores de una entidad pública - Sector Salud. La
población comprende a más de 200 personas, cuya muestra ...
Clima institucional y la satisfacción laboral en la unidad de gestión educativa Local Del Santa, 2022
(Universidad César Vallejo, 2024)
El presente estudio tiene como objetivo general determinar la relación entre el clima
institucional y la satisfacción laboral en la Unidad de Gestión Educativa Local
(UGEL) Santa, 2022; y como objetivos específicos: ...
Acceso abierto
Políticas de desarrollo docente y satisfacción laboral percibida por los docentes de una institución educativa del distrito de Lince, 2021
(Universidad César Vallejo, 2024)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre políticas
de desarrollo docente y satisfacción laboral percibida por el docente, la institución
educativa Nº 1057 “José Baquíjano y Carrillo” del ...
Acceso abierto
Trabajo híbrido y la satisfacción de los colaboradores de una empresa de telecomunicaciones, Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
Este estudio tuvo como objetivo, determinar la relación que existe entre el trabajo
hibrido con la satisfacción de los colaboradores de una empresa de
telecomunicaciones, durante el año 2023.
El diseño de la investigación ...
Acceso abierto
Síndrome de Burnout y su relación con la satisfacción laboral en equipos multidisciplinarios que laboran en violencia familiar en los Centros de Emergencia Mujer de Lima Metropolitana año 2013
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presente investigación tuvo como objetivo general, determinar la relación
que existe entre el Síndrome de Burnout con Satisfacción Laboral de equipos
multidisciplinarios de los Centros de Emergencia Mujer que laboran ...
Relación entre la motivación laboral y la satisfacción laboral de los trabajadores del servicio de administración tributaria de Chiclayo desde septiembre del 2013 a junio del 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
Es una realidad que la calidad de vida laboral y profesional cada vez preocupa
más, siendo la motivación laboral y la satisfacción laboral su núcleo. La Entidad
elegida para la presente investigación, es el Servicio de ...
Clima organizacional y satisfacción laboral en los trabajadores administrativos de la municipalidad provincial de Chiclayo - 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente investigación establece la necesidad de mejorar la relación entre el
clima organizacional y la satisfacción laboral de los trabajadores administrativos
de la Municipalidad Provincial de Chiclayo, para lograr ...
Satisfacción laboral y clima organizacional en los trabajadores del área de logística de la Corte Superior de Justicia de Lambayeque - 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
El propósito de la presente investigación es obtener información de las
variables clima organizacional y satisfacción laboral en los trabajadores del
área de logística de la corte superior de justicia de Lambayeque - ...
Satisfacción laboral y clima organizacional en los trabajadores de la municipalidad provincial de Chiclayo - 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
El propósito de la presente investigación es obtener información que relacione las
variables del clima organizacional y de la satisfacción laboral en los trabajadores
de la municipalidad provincial de Chiclayo, con el ...