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dc.contributor.advisorValenzuela Moncada, Antonieta Carolina
dc.contributor.authorEspinoza Herrera, Daniel Hector
dc.date.accessioned2017-11-24T15:16:33Z
dc.date.available2017-11-24T15:16:33Z
dc.date.issued2016
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/6132
dc.description.abstractEl presente estudio tuvo como objetivo determinar el nivel de los factores de riesgo psicosociales del trabajo en los colaboradores del Fondo Intangible Solidario de Salud -San Miguel 2016. Para tal fin, se utilizó como instrumento de recolección de datos un cuestionario basado en la Evaluación de Riesgos Psicosociales en el Trabajo -CoPsoQ-istas21 el cual fue respondido por 61 trabajadores del Fondo Intangible Solidario de Salud (FISSAL), configurando una tasa de respuesta de 91%. Con la información disponible, se realizó un análisis estadístico descriptivo con el programa estadístico SPSS versión 19. Los resultados mostraron que el 75% de los trabajadores del FISSAL muestran un nivel general de bajo riesgo frente a los factores de riesgos psicosociales. La dimensión Exigencias Psicológicas fue la que obtuvo una menor cantidad trabajadores en el nivel de bajo riesgo (54.1%) mientras que las demás dimensiones de los factores de riesgos psicosociales del trabajo tuvieron una cantidad de entre 73.8% y 85.2% de trabajadores en bajo riesgo.es_PE
dc.description.uriTesises_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.subjectFactores de riesgo Psicosociales en el trabajoes_PE
dc.subjectRiesgos psicosocialeses_PE
dc.subjectFactores de Riesgo en el Trabajoes_PE
dc.titleNivel de factores de riesgo psicosociales del trabajo en los colaboradores del Fondo Intangible Solidario de Salud - San Miguel 2016es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.disciplineMaestría en Gestión Públicaes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Escuela de Posgradoes_PE
thesis.degree.nameMaestro en Gestión Públicaes_PE
dc.description.sedeLima Estees_PE
dc.description.escuelaEscuela de Posgradoes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestion de Talento Humanoes_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroes_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE


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