Implementación de políticas públicas de inserción laboral en centros de atención residencial

Abstract

El presente trabajo de investigación tiene por finalidad la aplicación de políticas públicas de inserción laboral para los egresados de los centros de atención residencial, al hablar de políticas públicas nos referimos a instrumentos o acciones de gestión, que al llegar a un consenso buscan delimitar un problema social de la población beneficiaria, ya sea de manera directa o indirecta para resolverlo a mediano, corto o largo plazo. Teniendo en cuenta que los egresados de los Centros de Atención Residencial son un grupo de jóvenes vulnerables, que parte de su vida estuvieron institucionalizados por motivos de abandono, maltrato físicos o psicológicos; que al cumplir la mayoría de edad deben salir de la institución y empezar una vida independiente fuera de él, y al no contar con apoyo familiar, económico, ni social; no pueden obtener estudios superiores o técnicos y por lo tanto les resulta difícil conseguir un puesto laboral de acuerdo a lo aprendido dentro del Centro del Atención Residencial frente a la demanda que hoy en día existe. Siendo entonces el Estado el garante de los derechos fundamentales de las personas, tiene la función de proteger y coadyuvar a esta población; en razón a ello se ha diseñado la aplicación de una política pública determinando cada una de sus fases, que tiene como objetivo lograr la inclusión y evitar la discriminación en el ámbito laboral de estos jóvenes; que logren participar en el mundo laboral en igualdad de oportunidad que el resto; insertarlos en un puesto laboral de acuerdo a sus capacidades y habilidades, que les permita obtener ingresos económicos e iniciar una vida independiente adecuada y sin frustraciones.