Mostrar el registro sencillo del ítem
Factores psicosociales y compromiso organizacional en colaboradores de una empresa agroindustrial, Castilla 2021
dc.contributor.advisor | Fernández Mantilla, Mirtha Mercedes | |
dc.contributor.author | Garcia Chunga, Marylyan Lisbeth | |
dc.contributor.author | Hidalgo Jara, Yessica | |
dc.date.accessioned | 2021-09-09T15:17:47Z | |
dc.date.available | 2021-09-09T15:17:47Z | |
dc.date.issued | 2021 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/68081 | |
dc.description.abstract | La investigación denominada: Factores psicosociales y compromiso organizacional de los colaboradores de una empresa agroindustrial. Considero determinar la relación entre los factores psicosociales y el compromiso organizacional, como objetivo determinar la relación entre los factores psicosociales y el compromiso organizacional, es de tipo no experimental, de diseño correlacional, con una muestra de 118 trabajadores. Se utilizó la prueba de correlación de Spearman para el análisis estadístico. Los resultados obtenidos fueron: existe una relación negativa de nivel moderado y significativo entre las variables de estudio, asimismo, la dimensiones demandas del trabajo, control, liderazgo con las relaciones en el trabajo y las recompensas de los factores psicosociales se relacionan con el compromiso organizacional. | en_US |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Compromiso organizacional | es_PE |
dc.subject | Compromiso (Psicología) | es_PE |
dc.subject | Administración de personal | es_PE |
dc.title | Factores psicosociales y compromiso organizacional en colaboradores de una empresa agroindustrial, Castilla 2021 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Psicología | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias de la Salud | es_PE |
thesis.degree.name | Licenciada en Psicología | es_PE |
dc.description.sede | Trujillo | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Psicología | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Desarrollo Organizacional | es_PE |
renati.advisor.dni | 17927740 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-8711-7660 | es_PE |
renati.author.dni | 45426641 | |
renati.author.dni | 42894612 | |
renati.discipline | 313016 | es_PE |
renati.juror | Vera Calmet, Velia Graciela | |
renati.juror | Vicuña Villacorta, Jessica Ericka | |
renati.juror | Fernández Mantilla, Mirtha Mercedes | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
Ficheros en el ítem
Este ítem aparece en la(s) siguiente(s) colección(es)
-
Trujillo [1281]