Control interno y gestión administrativa de los trabajadores del fondo de inversiones del Callao - 2016

Abstract

Este estudio denominado: “Control interno y gestión administrativa de los trabajadores del fondo de inversiones del Callao – 2016.” el objetivo verificar la relación que existía entre el control interno y la gestión administrativa de los trabajadores del fondo de inversiones del Callao 2016. El tipo de investigación fue básico correlacional con un diseño no experimental transversal. Se aplicó una encuesta a una muestra representativa de 80 trabajadores del Fondo de Inversiones del Callao. Los datos fueron procesados por el software SPSS v.21. Las conclusiones son: (a) El ambiente de control se encuentra en un nivel alto en Finver Callao 2016 de acuerdo con la percepción mayoritaria de 30 trabajadores que representan el 37.50%. (b) La evaluación de riesgo se encuentra en un nivel intermedio en Finver Callao 2016 de acuerdo con la percepción mayoritaria de 40 trabajadores que representan el 50.00%. (c) Las actividades de control se encuentra en un nivel bajo en Finver Callao 2016 de acuerdo con la percepción de 41 trabajadores que representa el 51 .25%. (d) Los sistemas de información y comunicación se encuentran en un nivel intermedio en Finver Callao 2016 de acuerdo con la percepción mayoritaria de 50 trabajadores que representa el 62.50%. (e) La supervisión y el monitoreo se encuentra en un nivel intermedio en Finver Callao de acuerdo con la percepción mayoritaria de 29 trabajadores que representan el 36.25%. Se recomienda fortalecer el sistema de control interno.