dc.contributor.advisor | Gálvez Díaz, Norma del Carmen | |
dc.contributor.author | Jurupe Seminario, Rosario Isabel | |
dc.date.accessioned | 2021-10-05T02:00:11Z | |
dc.date.available | 2021-10-05T02:00:11Z | |
dc.date.issued | 2021 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/70639 | |
dc.description.abstract | En la actualidad el desempeño de los profesionales de la salud es un
componente fundamental para los servicios sanitarios, porque ayudará a
mejorar la calidad de la atención. El título de la investigación Factores
motivacionales y su relación con el desempeño de los profesionales de la
salud del centro de salud Incahuasi. El objetivo general de la investigación
fue: Analizar la relación entre los factores motivacionales y el desempeño de
los profesionales de la salud en el centro de salud Incahuasi. El tipo de
investigación es cuantitativo- descriptivo, con un diseño correlacional de corte
transversal. La población estuvo conformada por 35 profesionales de salud
que laboren en el centro de salud Incahuasi, además, la muestra fue igual a la
población por ser una muestra censal. Lo resultados obtenidos fueron que a
través de la prueba estadística r de Pearson se pudo determinó que si existe
una correlación fuerte positiva de 0.605. Evidenciando, a mayor nivel de
motivación en el trabajo mejor será el desempeño laboral de los
colaboradores. Se concluyó, que existe una relación directa de nivel alto entre
la motivación intrínseca y el desempeño laboral”, es decir cuando más se
siente motivado los profesionales de salud por gusto propio, mejor será el
desempeño laboral, cuyo valor fue de R2=0.605. | en_US |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Motivación | es_PE |
dc.subject | Desempeño laboral | es_PE |
dc.subject | Profesionales de la salud | es_PE |
dc.title | Factores motivacionales y el desempeño de los profesionales de la salud del Centro de Salud Incahuasi | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Gestión de los Servicios de la Salud | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestra en Gestión de los Servicios de la Salud | es_PE |
dc.description.sede | Chiclayo | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Calidad de Prestaciones y Gestión del Riesgo de Salud | es_PE |
renati.advisor.dni | 17450252 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-6975-0972 | es_PE |
renati.author.dni | 45623246 | |
renati.discipline | 419627 | es_PE |
renati.juror | Collazos Alarcón, Mercedes Alejandrina | |
renati.juror | Gálvez Díaz, Norma del Carmen | |
renati.juror | Rivera Castañeda, Patricia Margarita | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |