Síndrome de burnout y bienestar psicológico en el personal administrativo de la DIRCOTE del distrito de Cercado de Lima, 2021

Abstract

La presente investigación tuvo como objetivo principal determinar la relación entre síndrome de burnout y bienestar psicológico en el personal administrativo de la DIRCOTE del distrito de Cercado de Lima, 2021. El tipo de la investigación es correlacional descriptivo y de diseño no experimental, de corte transversal. La población específica del estudio estuvo conformada por 115 personas administrativas, se obtuvo una muestra censal de toda la población a través de un muestreo no probabilístico, los instrumentos utilizados fueron el Inventario IBM de Maslach y Jackson para medir el síndrome de burnout y la Escala de Bienestar Psicológico de Ryff para medir el bienestar psicológico. Se obtuvo como principales resultados a través del estadístico rs, la existencia de una correlación media indirecta entre las variables de estudio (rs = -.234). En cuanto a los descriptivos, se observó que ambos sexos tuvieron un nivel alto de burnout a nivel general, mientras que en cuanto al sexo, se encontró un nivel alto de bienestar psicológico en las mujeres con el 41.9%.