dc.contributor.advisor | Barboza Zelada, Pedro Arturo | |
dc.contributor.author | Sinarahua Tenazoa, Jhon Harold | |
dc.date.accessioned | 2022-02-25T17:25:25Z | |
dc.date.available | 2022-02-25T17:25:25Z | |
dc.date.issued | 2022 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/81635 | |
dc.description.abstract | Esta investigación tuvo como objetivo determinar la relación del clima laboral y el
desarrollo sostenible del distrito de Jircan 2021. La investigación fue de tipo básica
con diseño no experimental y transversal, contando con una población y muestra
de 37 trabajadores de la municipalidad distrital de Jircan. La técnica empleada fue
la encuesta a través del cuestionario. Los resultaron demostraron que existe
relación mínima entre el clima laboral y el desarrollo sostenible en el distrito de
Jircan, ya que el coeficiente de Rho de Spearman fue de 0.330 (correlación positiva
débil) y un y un p valor igual a 0.046 (p-valor ≤ 0.05). El nivel de clima laboral es
de nivel medio, estos resultados debido a que en un 40.5% definen un nivel medio,
alto en un 35.1% y un 24.3% indica que es bajo. El nivel de desarrollo sostenible
es bajo en un 43.2%, un nivel alto en un 35.1% y medio en un 24.3%. Por lo que
afirmamos que el desarrollo sostenible en el distrito de Jircan es bajo. | en_US |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Clima laboral | es_PE |
dc.subject | Desarrollo sostenible | es_PE |
dc.subject | Reforma | es_PE |
dc.title | Clima laboral y el desarrollo sostenible en el Distrito de Jircan, 2021 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Gestión Pública | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestro en Gestión Pública | es_PE |
dc.description.sede | Tarapoto | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Reforma y Modernización del Estado | es_PE |
renati.advisor.dni | 16529281 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0001-9032-7821 | es_PE |
renati.author.dni | 43872184 | |
renati.discipline | 417477 | es_PE |
renati.juror | Carrión Barco, Gilberto | |
renati.juror | Horna Rodríguez, Richard Foster | |
renati.juror | Barboza Zelada, Pedro Arturo | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.description.lig | Biodiversidad, cambio climático y calidad ambiental | es_PE |
dc.description.rsu | Desarrollo económico, empleo y emprendimiento | es_PE |
dc.description.ods | Trabajo decente y crecimiento económico | es_PE |