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Identidad profesional y empoderamiento en profesionales tecnólogos médicos, Perú 2021
dc.contributor.advisor | Ruiz Quilcat, Cristina Lizbet | |
dc.contributor.author | Fernandez Delgado, Kevin Vidal | |
dc.date.accessioned | 2022-03-22T22:31:02Z | |
dc.date.available | 2022-03-22T22:31:02Z | |
dc.date.issued | 2022 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/84729 | |
dc.description.abstract | La presente investigación tuvo como finalidad determinar la relación que existe entre la identidad profesional y el empoderamiento en profesionales tecnólogos médicos en Perú; el nivel de investigación fue correlacional, con un diseño no experimental, de cohorte transversal, enfoque cuantitativo y con un tamaño muestral de 116 profesionales tecnólogos médicos. Se aplicó cuestionarios validados mediante alfa de Cronbach obteniendo resultados de 0.760 para identidad profesional y 0.944 para empoderamiento siendo confiables según interpretación. Para los análisis descriptivos se utilizaron tablas de frecuencia. Los resultados obtenidos fueron que el 1.72% de la población encuestada poseía un nivel medio de identidad profesional y el 98.28% un nivel alto de identidad profesional, al mismo tiempo un 0.86% de la muestra posee un nivel bajo de empoderamiento y un 99.14% posee un nivel alto de empoderamiento. Para el análisis inferencial se usó el estadístico Rho de Spearman. Finalmente se concluye que existe correlación entre la identidad profesional y el empoderamiento en tecnólogos médicos con un Rho 0.501 y respecto a la correlación entre la identidad profesional y las dimensiones de empoderamiento se concluyó que si existe correlación en su mayoría con resultados de correlación positiva moderada a excepción de la dimensión significado. | en_US |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Empoderamiento | es_PE |
dc.subject | Gestión del riego en salud | es_PE |
dc.subject | Calidad de los servicios | es_PE |
dc.title | Identidad profesional y empoderamiento en profesionales tecnólogos médicos, Perú 2021 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Gestión de los Servicios de la Salud | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestra en Gestión de los Servicios de la Salud | es_PE |
dc.description.sede | Lima Este | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Calidad de las Prestaciones Asistenciales y Gestión del Riesgo en Salud | es_PE |
renati.advisor.dni | 70127971 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-1421-4275 | es_PE |
renati.author.dni | 48064953 | |
renati.discipline | 419627 | es_PE |
renati.juror | Pérez Pérez, Miguel Ángel | |
renati.juror | Julca Vera, Noemi Teresa | |
renati.juror | Ruiz Quilcat, Cristina Lizbet | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.description.lig | Biodiversidad, cambio climático y calidad ambiental | es_PE |
dc.description.rsu | Fortalecimiento de la democracia, ciudadanía y cultura de paz | es_PE |
dc.description.ods | Paz, justicia e instituciones sólidas | es_PE |
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