Cultura organizacional y motivación laboral de la dirección general de medicamentos insumos y drogas -2017
Resumen
La presente investigación titulada “Cultura organizacional y motivación laboral de
la dirección general de medicamentos insumos y drogas 2017” tuvo como como
objetivo determinar la relación entre la cultura organizacional y motivación laboral
de la dirección general de medicamentos insumos y drogas.
El tipo de investigación fue sustantiva con un nivel descriptivo, correlacional
el diseño fue no experimental de corte transversal, el método fue hipotético
deductivo. La población estuvo conformada por las direcciones ejecutivas de la
dirección general de medicamentos insumos y drogas que fueron 445 y una
muestra de 105 trabajadores de dichas direcciones el muestreo fue no
probabilístico por conveniencia. Se realizó la validez y confiabilidad de los
instrumentos contextualizados a la realidad de la institución utilizando el alfa de
Cronbanch, dentro de una escala de likert.
Para la prueba de hipótesis se aplicó el coeficiente de correlación Rho
Spearman, ya que el propósito fue determinar la relación de las variables de
estudio llegando a un nivel de confianza del 99% de los resultados. Se concluyó
que existe una relación directa, existe relación significativa entre la cultura
organizacional y la motivación laboral de la dirección general de medicamentos
insumos y drogas 2017; puesto que el nivel de significancia calculada es p < .05 y
el coeficiente de correlación de Rho de Spearman tiene un valor de,779.
Colecciones
- Lima Norte [2880]
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