dc.contributor.advisor | Rondón Vargas, Freddy | |
dc.contributor.author | Villanueva Rios, Rosa Hermelinda | |
dc.date.accessioned | 2022-10-07T15:08:59Z | |
dc.date.available | 2022-10-07T15:08:59Z | |
dc.date.issued | 2022 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/97754 | |
dc.description.abstract | El trabajo de investigación se le título, Motivación y su relación con la Satisfacción
Laboral en los Efectivos Policiales de una Comisaria, Lima – 2022, esta
investigación tuvo como objetivo, Determinar la relación entre la motivación y la
satisfacción laboral en la muestra de efectivos policías de una comisaría en Lima.
El presente estudio fue de tipo aplicada, diseño no experimental, de nivel
descriptivo correlacional, el método utilizado fue deductivo- hipotético, de
enfoque cuantitativo. La población estuvo representada por 140 efectivos
policiales en actividad laboral, siendo la muestra 104 policías, el muestreo fue no
probabilístico. La técnica que se utilizó para la recolección de los datos fueron
dos cuestionarios, el primero, el cuestionario de Motivación en el trabajo (RMAWS) y el cuestionario de satisfacción laboral (SL-SPC), estos cuestionarios
pasaron por la validación de expertos y se determinó la confiabilidad a través del
alfa de Cronbach.
Se realizó el procesamiento y análisis de la información extraída de los
cuestionarios, el para el procesamiento de datos se aplicó la prueba Rho de
Spearman. Producto de ello se arribó a la conclusión que, existe una relación
significativa moderada alta entre ambas variables, Satisfacción Laboral y
Motivación, determinado por con un coeficiente de relación rho=0.667. | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Motivación en el trabajo | es_PE |
dc.subject | Satisfacción en el trabajo | es_PE |
dc.subject | Policía | es_PE |
dc.title | Motivación y su relación con la satisfacción laboral en los efectivos policiales de una comisaria, Lima - 2022 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Gestión Pública | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestra en Gestión Pública | es_PE |
dc.description.sede | Lima Norte | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Reforma y Modernización del Estado | es_PE |
renati.advisor.dni | 43328988 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0003-2325-9579 | es_PE |
renati.author.dni | 45462900 | |
renati.discipline | 417477 | es_PE |
renati.juror | Orellana Hoyos, Nestor Enrique | |
renati.juror | Colquepisco Paucar, Nilo Teodorico | |
renati.juror | Rondón Vargas, Freddy | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.description.lig | Desarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social. | es_PE |
dc.description.rsu | Fortalecimiento de la democracia, ciudadanía y cultura de paz | es_PE |
dc.description.ods | Paz, justicia e instituciones sólidas | es_PE |