Listar por tema "Actitud laboral"
Mostrando ítems 1-15 de 15
-
Actitud de los trabajadores en la aplicación de normas de la Municipalidad de Lince, 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)La presente investigación titulada: “Actitud de los trabajadores frente a la aplicación de normas en la Municipalidad del distrito de Lince, 2014”, tuvo como objetivo describir el nivel de la actitud de los trabajadores ... -
La actitud laboral y la gestión administrativa del docente de las instituciones educativas del nivel de primaria del distrito de Lurín en el periodo 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)La investigación titulada “La actitud laboral y la gestión administrativa del docente de las instituciones educativas del nivel de primaria del distrito de Lurín en el periodo 2014” se desarrolló a fin de alcanzar el ... -
Actitud laboral y productividad en los trabajadores del área de unidad cardiaca de un instituto nacional de Salud, Lima-2022
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoLa presente investigación, tiene como objetivo determinar la relación entre la actitud laboral y productividad en los trabajadores del área de unidad cardiaca de un Instituto Nacional de Salud, Lima-2022. La metodología ... -
Clima organizacional y motivación laboral en un servicio de obstetricia de un hospital, Lambayeque 2024
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoLa tesis se centra en el tercer Objetivo de Desarrollo Sostenible: Salud y bienestar, con el objetivo principal de determinar la relación entre el clima organizacional y la motivación laboral en un servicio de obstetricia ... -
Condiciones de trabajo y actitud profesional en enfermeros de la unidad de cuidados intensivos en un hospital de Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoLa investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre las condiciones de trabajo y la actitud profesional de los enfermeros de la unidad de cuidados intensivos de un Hospital de Lima, 2023. Siendo ... -
Factores determinantes de la motivación y su incidencia en la actitud del trabajador, instituciones educativas zona del progreso, Chimbote-2024
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEsta investigación también aportó a los objetivos de desarrollo sostenible (ODS8) en lo que respecta al trabajo decente y al crecimiento económico, quien buscó mejorar el estímulo del trabajador y la actitud del trabajador ... -
Gestión administrativa y satisfacción del usuario en un establecimiento de salud I-3 Huaral, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoLa gestión administrativa es el conjunto de normativas y procedimientos que ayudan a realizar correctamente las actividades dentro de las organizaciones. El objetivo del presente estudio fue determinar la relación entre ... -
Gestión de recursos humanos y actitud laboral del personal del Organismo de Formalización de la Propiedad Informal – COFOPRI, Ayacucho 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoLa investigación tuvo como objetivo general: Determinar la relación entre la gestión de recursos humanos y la actitud laboral del personal del Organismo de Formalización de la Propiedad Informal – COFOPRI, Ayacucho 2021. ... -
Gestión del talento humano y satisfacción laboral del personal del área de cirugía en el hospital III Essalud, Chimbote – 2024
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEl presente estudio aportó con los objetivos de desarrollo sostenible (ODS8) con respecto al trabajo decente y al crecimiento económico, cuyo objetivo general determino la relación de la Gestión del talento humano y ... -
Gestión educativa y herramientas tecnológicas en el proceso de enseñanza-aprendizaje del nivel inicial de la REI10, UGEL 05, 2024
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEl propósito de este estudio busca asegurar una educación justa e inclusiva y ofrecer oportunidades de aprendizaje permanente a todas las personas e impulsar el establecimiento de un entorno tecnológico mediante el avance ... -
Gestión por competencias y compromiso organizacional del personal de un centro de salud del Callao, 2024
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoLa presente investigación enfatizó como influye la gestión por competencias y el compromiso organizacional del personal para la promoción de la salud, vinculándolo con el Objetivo de desarrollo sostenible 3, centrado en ... -
La motivación laboral y su influencia en el desempeño docente, Trujillo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2023)El presente estudio tuvo como objetivo demostrar de qué manera la motivación laboral influye en el desempeño docente en los profesores de la institución educativa N° 80865 – “Daniel Hoyle” de la ciudad de Trujillo en el ... -
Satisfacción laboral y desempeño de los colaboradores en una empresa de telecomunicaciones en Huamachuco-La Libertad, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoEl objetivo general planteado en el presente estudio es determinar qué relación tiene la satisfacción laboral con el desempeño de los colaboradores en una empresa de telecomunicaciones, Huamachuco-La Libertad, 2022. ... -
Trabajo colaborativo y clima organizacional en docentes de una institución educativa pública del distrito de Los Olivos, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el trabajo colaborativo y el clima organizacional en docentes de una institución educativa pública del distrito de Los Olivos. La metodología ... -
Valores organizacionales y actitud laboral de los recursos humanos de una municipalidad distrital de Trujillo, año 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoEl estudio realizado tiene el propósito de establecer la correspondencia entre los valores organizacionales y la actitud profesional de los recursos humanos de una Municipalidad Distrital de Trujillo 2022, que fue ...
