Listar por tema "Motivación en el trabajo"
Mostrando ítems 1-20 de 563
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Administración de riesgos y sistema de gestión laboral de una empresa de instalaciones y soporte técnico de Lima Metropolitana, año 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoLa investigación tiene como objetivo general determinar la relación que existe entre la administración de riesgos y los sistemas de gestión laboral en una empresa de instalaciones y soporte técnico en Lima metropolitana. ... -
Análisis comparativo de engagement en trabajadores de una empresa de seguros, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)Acceso abiertoLa investigación denominada “Análisis comparativo de Engagement en trabajadores de una empresa de seguros de Chiclayo, 2020”, tuvo como objetivo general determinar las diferencias que existen entre el Engagement según ... -
Análisis de la motivación laboral en los docentes de una institución educativa Privada, Chaclacayo – Lima 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoEsta investigación tuvo como objetivo general, analizar la motivación laboral en los docentes de una institución educativa privada en Chaclacayo, 2021 , abordándola desde 3 subcategorías: Motivación negativa, extrínseca ... -
Análisis de las contrataciones laborales y el desempeño del personal de una Corte Superior de Justicia, año 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoLa investigación titulada “Análisis de las contrataciones laborales y el desempeño del personal de una Corte Superior de Justicia, año 2022”, tuvo como objetivo analizar las principales implicancias de las diferentes ... -
Análisis del clima organizacional de la empresa América Express S.A. Chimbote – 2015
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoLa investigación “Análisis del clima organizacional de la empresa AMÉRICA EXPRESS S.A. Chimbote - 2015”, tuvo por finalidad analizar el clima organizacional de la empresa. La metodología aplicada fue observacional, con ... -
Análisis y propuesta para el mejoramiento del clima organizacional de los trabajadores de la Gerencia Subregional Morropón Huancabamba - Piura, 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)Acceso abiertoEl presente trabajo tiene como objetivo proponer un plan de mejora que favorezca el clima organizacional fundamentado en el análisis del ambiente laboral de los trabajadores de la Gerencia Subregional Morropón Huancabamba. ... -
Aprendizaje basado en proyectos para desarrollo de competencias específicas en estudiantes, Ingeniería de Sistemas en una Universidad de Huancayo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoLa investigación titulada “Aprendizaje basado en proyectos para desarrollo de competencias específicas en estudiantes, Ingeniería de Sistemas en una Universidad de Huancayo, 2021”, tuvo como objetivos el determinar la ... -
Asertividad y clima laboral en los profesores de la Institución Educativa Dionisio Ocampo Chávez, Yantaló – 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoEl objetivo principal de la presente tesis fue determinar la conexión entre la asertividad y clima laboral en los profesores de la institución educativa Dionisio Ocampo Chávez, Yantaló-2020, en cuanto al tipo de investigación ... -
Autoeficacia profesional y motivación para el trabajo en bomberos voluntarios de una compañía de Lima Metropolitana, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoEl objetivo principal del presente trabajo de investigación tuvo como finalidad identificar la relación entre la autoeficacia profesional y motivación para el trabajo en bomberos voluntarios de lima metropolitana,2021. ... -
Benchmarking para las habilidades gerenciales en los servidores de la dirección Sub Regional de Salud I Jaén
(Universidad César Vallejo, 2020)Acceso abiertoLa presente investigación titulada “Benchmarking para las habilidades gerenciales en los servidores de la Dirección Sub Regional de Salud I Jaén”, Tuvo como objetivo general: Diseñar propuesta de benchmarking que permita ... -
Bienestar psicológico y engagement laboral en trabajadores de una empresa privada del distrito de San Juan de Lurigancho, 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)Acceso abiertoLa presente investigación es de tipo correlacional, cuyo objetivo general fue hallar la relación entre bienestar psicológico y engagement laboral en trabajadores de una empresa privada del distrito de San Juan de Lurigancho, ... -
El burnout y la satisfacción laboral en colaboradores de un call center de una empresa privada, Lima 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el burnout y la satisfacción laboral en colaboradores de un call center de una empresa privada, Lima 2020. El estudio fue descriptivo – correlacional ... -
Calidad de servicio administrativo y satisfacción del usuario en la Subgerencia de Promoción Empresarial - Municipalidad de Mi Perú, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoEl estudio tuvo como propósito determinar la relación que existe entre la calidad de servicio administrativo y la satisfacción del usuario en la subgerencia de Promoción empresarial-Municipalidad de Mi Peru,2022, Así ... -
Calidad de servicio de transporte público urbano y la satisfacción de los usuarios Cusco, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoEl estudio planteó como objetivo identificar la relación entre la calidad de servicio en transporte público urbano y la satisfacción de los usuarios en Cusco, 2022. Se utilizó un método cuantitativo, básico, no experimental ... -
Calidad de servicio y su influencia en la motivación hacia la compra en Plaza Vea, sede Comas, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoInvestigación que planteó como objetivo determinar su influencia de la Calidad de servicio en la motivación hacia la compra (y de sus dimensiones proveedores, oferta, clientes, motivación, producto e interés) en determinar ... -
Calidad de vida laboral y desempeño laboral de los colaboradores en Integra Retail S.A.C. agencia Chiclayo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre la Calidad de Vida Laboral y Desempeño Laboral de los colaboradores en Integra Retail S.A.C. agencia Chiclayo 2021. El estudio fue de ... -
Calidad organizacional y desempeño docente en una Unidad Educativa de Santa Elena, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)Acceso abiertoEl presente trabajo investigativo tiene como finalidad la relación entre calidad organizacional y desempeño docente en una unidad educativa de Santa Elena, 2020. Para la elaboración de este trabajo se realizó una ... -
Capacitación del personal y productividad en una empresa industrial, Callao, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoEl objetivo general de esta investigación fue determinar la relación de la capacitación y la productividad en una empresa industrial, callao, 2022. El estudio usó un diseño no experimental de corte transversal con un ... -
Carga laboral y satisfacción laboral de asesores de negocios en Caja Municipal de Ahorro y Crédito, La Hermelinda Trujillo 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoEl presente estudio de investigación tuvo como objetivo general, Determinar la relación que existe entre la Carga laboral y satisfacción laboral de Asesores de Negocios en Caja Municipal de Ahorro y Crédito, La Hermelinda ... -
Chatbot para el aprendizaje de la prevención de enfermedades de mascotas para veterinarias Piura -2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoEl presente proyecto de investigación se desarrolló con el objetivo de implementar un Chatbot integrado a un sistema web informativo para la prevención de enfermedades de mascotas. El tipo de investigación utilizada fue ...
