Browsing by Subject "Gestión de Talento Humano"
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Evaluación del desempeño laboral y la gestión del talento humano en el Ministerio de Agricultura y Riego 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa presente investigación titulada: Evaluación del Desempeño laboral y la Gestión del Talento Humano en el Ministerio de Agricultura y Riego 2017. Tuvo como objetivo general determinar la relación entre la evaluación del ... -
Gestión del talento humano percibido por el personal que labora en el Puericultorio Pérez Aranibar, Lima, 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo fundamental describir la percepción de los trabajadores a cerca de la gestión del talento humano desarrollado en el Puericultorio Pérez Aranibar, Lima 2017; dado que el éxito ... -
Gestión del talento humano y calidad de servicio de la red N° 17 del distrito de Villa El Salvador -2016
(Universidad César Vallejo, 2017)El presente trabajo de investigación tiene como nombre La Gestión del talento humano y calidad de servicio de la red N° 17 del distrito de Villa El Salvador – 2016 y tiene como objetivo determinar la relación que existe ... -
Gestión del Talento Humano y El Desempeño Laboral de los Profesionales de la Salud en el Hospital II-1 Rioja, 2017”
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoLa presente investigación titulada “Gestión del talento humano y el desempeño laboral de los profesionales de la salud en el hospital II – 1 Rioja, 2017”, tiene como objetivo general. Determinar la relación entre la gestión ... -
Gestión del Talento Humano y su Relevancia con el Desempeño Laboral en la Universidad Nacional José María Arguedas, 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoEl presen te trabajo tuvo como objetivo general establecer la relación que existe entre gestión del talen to humano y desempeño laboral en los trabajadores administrativos de la Universidad Nacional José María ... -
“Influencia del Coaching en el clima organizacional de los colaboradores de la Municipalidad de los Olivos, 2017”
(Universidad César Vallejo, 2017)Acceso abiertoEsta investigación tuvo como objetivo principal determinar la Influencia del Coaching en el clima organizacional, por lo cual se recopiló la información científica en la población total de 30 colaboradores de la Subgerencia ...
