Gestión de talento humano en el departamento de investigación criminal de la Policía Nacional Del Perú en Sicuani, 2021
Abstract
El trabajo de investigación titulado “gestión de talento humano en el departamento
de investigación criminal de la policía nacional del Perú en Sicuani, 2021” tuvo como
objetivo Describir como es la gestión de talento humano en el departamento de
investigación criminal de la Policía Nacional del Perú en Sicuani, 2021. Con
respecto al marco metodológico, en la investigación se aplicó el enfoque cualitativo,
como diseño el estudio de caso y de un tipo explicativo. Complementándose con un
diseño fenomenológico, habiéndose realizado la entrevista de 06 integrantes del
departamento en investigación; de esta manera so concluye con la propuesta y
sugerencias para la solución de los problemas encontrados dentro de dicho
departamento habiendo utilizado como técnica la entrevista e instrumento la guía de
entrevista.
Según los resultados obtenidos se pudo comprobar que la selección del personal, la
redistribución al personal y la motivación influyen dentro del departamento de
investigación criminal de la Policía Nacional en Sicuani, de esta forma se determinó
la existencia de sub categoría emergente cual es el personal eficiente.
Collections
- Ate [711]
Except where otherwise noted, this item's license is described as info:eu-repo/semantics/openAccess