Importancia de los controles internos en el Área de Recursos Humanos en la Empresa Industrias y Servicios El Tigre S.A en el año 2010

Abstract

El presente trabajo de investigación "la Importancia de los controla internos en el área de Recursos Humanos en la empresa Industrias y Servicios El Tigre S.A - Año 201 O" se desarrolla con la finalidad de establecer el control interno dentro del ares de recursos humanos en el sector industrial. El objetivo general de nuestra investigación se propone analizar la problemática de la empresa Industrias y Servicios el Tigre S.A con respecto al control interno que no se lleva a cabo en el área de Recursos Humanos en el año 201 O. Las variables que se han considerado en la investigación son el control interno como variable independiente y el área de recursos humanos, como la variable dependiente En cuanto a la metodología a emplear, esta investigación consiste en el estudio de casos , técnica que facilita la exploración del fenómeno en cuestión, y la aplicación de un cuestionario detallado a una muestra determinada de personal que labora en la empresa ; así como la utilización del método de investigación cuantitativa. El análisis de los resultados , ha permitido confirmar nuestra hipótesi s concluyendo en que los controles internos son muy importantes en el establecimiento del área de recursos humanos para así no cometer fraudes o engaños a los trabajadores de la empresa.