dc.contributor.advisor | Alcas Zapata, Noel | |
dc.contributor.author | Saravia Gonzales, Poldark | |
dc.date.accessioned | 2018-06-09T15:37:30Z | |
dc.date.available | 2018-06-09T15:37:30Z | |
dc.date.issued | 2017 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/13475 | |
dc.description.abstract | El presente trabajo de investigación de postgrado estuvo encaminado a determinar
la relación entre las habilidades directivas y la actitud emprendedora en la UGEL
Ventanilla, 2017.
La presente investigación tiene un enfoque cuantitativo puesto que se usaron
datos numéricos para su comprobación y veracidad del estudio. Con un tipo de
investigación básica, con un nivel o alcance correlacional ya que se determinó el
grado de relación que existe entre las habilidades directivas y la actitud
emprendedora en la UGEL Ventanilla, 2017.
La investigación es de diseño no experimental de tipo transeccional o
transversal puesto que la recolección de datos se realizó en un solo momento (en
un tiempo único). Los datos estadísticos que sostienen esta investigación se han
obtenido del cuestionario de las habilidades directivas y la actitud emprendedora
en la UGEL Ventanilla, 2017.
La contrastación de hipótesis mediante el estadístico Rho de Sperman determinó
que existe relación entre las habilidades directivas y la actitud emprendedora en la
UGEL Ventanilla, 2017, con un coeficiente de correlación igual a 0.743**, cuyo valor
indica que existe una correlación positiva considerable. De manera similar se
observa que la dimensión que tiene mayor relación conla variable habilidades
directivas es la actitud social, con un coeficiente de correlación de 0.654**. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.subject | Habilidades Directivas | es_PE |
dc.subject | Actitud Emprendedora | es_PE |
dc.subject | Motivación | es_PE |
dc.subject | Valores | es_PE |
dc.subject | Habilidades Analíticas | es_PE |
dc.subject | Habilidades Interpersonales | es_PE |
dc.subject | Habilidades Emocionales | es_PE |
dc.subject | Actitud Social | es_PE |
dc.subject | Actitud cultural | es_PE |
dc.subject | Actitud Deportiva | es_PE |
dc.subject | Actitud Laboral | es_PE |
dc.title | Habilidades directivas y actitud emprendedora en la UGEL Ventanilla, 2017 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Gestión Pública | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestro en Gestión Pública | es_PE |
dc.description.sede | Lima Norte | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Administración del Talento Humano | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |