Propuesta de plan de desarrollo de personas para mejorar el servicio administrativo de la IGED

Abstract

El fenómeno de la globalización ha venido impulsando la generación de un mundo competitivo, ya sean estamentos públicos o privados, los mismos que aquilatan esfuerzos para mejorar su servicio. La Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR, es el órgano de rectoría del Sistema de Gestión de Recursos Humanos (RRHH), que enfocados en esta realidad implemente un marco normativo para impulsar el Plan de Desarrollo de Personas. A esto se suma la necesidad de dinamizar proceso para que desde la IGED – UGEL 04 TSE se mejore el servicio administrativo y con ello una arista rumbo a la mejora de la calidad educativa. El presente trabajo académico coadyuva esfuerzos para proponer un PDP para contribuir a la mejora del servicio administrativo de la Unidad de Gestión Educativa Local 04 Trujillo Sur Este (UGEL 04 TSE) en el 2024. El trabajo de estudio se ubica en un paradigma interpretativo, con enfoque cualitativo, de carácter dialéctico.