dc.contributor.advisor | Núñez Lira, Luis Alberto | |
dc.contributor.author | Cañari Otero, Diego | |
dc.date.accessioned | 2018-07-04T17:25:07Z | |
dc.date.available | 2018-07-04T17:25:07Z | |
dc.date.issued | 2018 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/16031 | |
dc.description.abstract | El presente trabajo de investigación titulado: “Cultura organizacional familiar y
seguridad alimentaria en la urbanización las Malvas, 2017” tiene como objetivo
determinar la relación que existe entre la cultura organizacional familiar y la
seguridad alimentaria en la urbanización las Malvas del distrito del Callao, 2017.
El tipo de investigación fue no experimental, de diseño transeccional, de tipo
correlacional. Se utilizó como población a 240 familias y teniendo como muestra a
148 familias de la urbanización las Malvas; a quienes se les aplico los cuestionarios
de cultura organizacional familiar y seguridad alimentaria, siendo confiable.
Se concluyó que la variable “cultura organizacional familiar”, se relaciona
moderadamente con la variable “seguridad alimentaria” de la urbanización las
Malvas del distrito del Callao en el 2017, ya que el coeficiente de Spearman arrojo
un valor de r =0.432. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.subject | Cultura organizacional familiar | es_PE |
dc.subject | Seguridad alimentaria | es_PE |
dc.subject | Distancia de poder | es_PE |
dc.subject | Calidad de Vida | es_PE |
dc.subject | Presión social | es_PE |
dc.title | Cultura organizacional familiar y seguridad alimentaria en la urbanización las Malvas del distrito del Callao, 2017 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Gestión Pública | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestro en Gestión Pública | es_PE |
dc.description.sede | Lima Norte | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión estratégica del talento humano | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |