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dc.contributor.advisorGonzalez Gonzalez, Dionicio Godofredo
dc.contributor.advisorRamos Serrano, Shelby Hubert
dc.contributor.authorMontes Quispe, Marina
dc.date.accessioned2025-03-21T13:06:48Z
dc.date.available2025-03-21T13:06:48Z
dc.date.issued2025
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/163686
dc.description.abstractLa investigación se centró en analizar el impacto del rendimiento administrativo en la eficiencia interna de la Municipalidad Distrital de Santiago en 2024, contribuyendo a la consecución del Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) 16, relacionado con la construcción de instituciones sólidas, responsables y transparentes. Se planteo como objetivo general del estudio fue analizar la el impacto del rendimiento administrativo en la eficiencia interna en la Municipalidad Distrital de Santiago en el año 2024. El estudio adoptó un enfoque cuantitativo, con diseño no experimental, correlacional-causal, aplicando un cuestionario aplicado a un grupo de 162 empleados. Los hallazgos revelaron que el rendimiento administrativo tuvo un impacto en la eficiencia interna, siendo la modernización y la accesibilidad factores determinantes también se evidenció que la falta de recursos y herramientas tecnológicas limitó el desempeño laboral, afectando la percepción de satisfacción de los trabajadores. Las conclusiones destacaron la necesidad de fortalecer la gestión administrativa mediante la modernización tecnológica, la capacitación continua y estrategias para mejorar la satisfacción laboral.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectGestión administrativaes_PE
dc.subjectSatisfacción en el Trabajoes_PE
dc.subjectModernizaciónes_PE
dc.titleImpacto del rendimiento administrativo en la eficiencia interna de la Municipalidad Distrital de Santiago, 2024es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.disciplineMaestría en Gestión Públicaes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameMaestra en Gestión Públicaes_PE
dc.description.sedeLima Nortees_PE
dc.description.escuelaPrograma Académico de Maestría en Gestión Públicaes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión de Políticas Públicases_PE
renati.advisor.dni17889722
renati.advisor.dni42711920
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-7518-1200es_PE
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0001-6377-0203es_PE
renati.author.dni70938171
renati.discipline417477es_PE
renati.jurorGonzalez Gonzalez, Dionicio Godofredo
renati.jurorRamos Serrano, Shelby Hubert
renati.jurorMoreno Azaña, Raquel Lizet
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroes_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligBiodiversidad, cambio climático y calidad ambientales_PE
dc.description.rsuFortalecimiento de la democracia, liderazgo y ciudadaníaes_PE
dc.description.odsPaz, justicia e instituciones sólidases_PE
dc.description.modalityPRESENCIALes_PE


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