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Cultura organizacional y liderazgo pedagógico en el Instituto de Educación Superior Tecnológica Público “Santiago Antúnez de Mayolo”, Palián 2018
dc.contributor.advisor | Peralta Villanes, Arturo Alfredo | |
dc.contributor.author | Aliaga Flores, Jorge Luis | |
dc.date.accessioned | 2019-03-07T16:32:25Z | |
dc.date.available | 2019-03-07T16:32:25Z | |
dc.date.issued | 2018 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/28734 | |
dc.description.abstract | El título de la investigación fue: “Cultura organizacional y liderazgo pedagógico en el Instituto de Educación Superior Tecnológica Público “Santiago Antúnez de Mayolo”, Palián 2018”, el problema general consistió en: ¿Cuál es la relación entre la cultura organizacional y el liderazgo pedagógico en el Instituto de Educación Superior Tecnológica Público “Santiago Antúnez de Mayolo”, Palián 2018? El objetivo: Determinar la relación que existe entre la cultura organizacional y el liderazgo pedagógico en el Instituto de Educación Superior Tecnológica Público “Santiago Antúnez de Mayolo”, Palián 2018. Y la hipótesis refiere: Existe relación positiva entre la cultura organizacional y el liderazgo pedagógico en el Instituto de Educación Superior Tecnológico Público “Santiago Antúnez de Mayolo”, Palián 2018. Y la hipótesis: La investigación se realizó con un enfoque cuantitativo, de tipo de investigación básica, se utilizó como método general el científico y como métodos específicos el analítico sintético y el estadístico. El diseño es no experimental, correlacional con una población censal de 70 docentes. Los instrumentos utilizados fueron el cuestionario de cultura organizacional y cuestionario de liderazgo pedagógico del docente, cuyos datos se procesaron con la estadística descriptiva. La comprobación de hipótesis general y específicos se hizo con la prueba de coeficiente de correlación de Spearman. La conclusión más importante determinó que existe correlación positiva y significativa alta entre la variable cultura organizacional y el liderazgo pedagógico en el Instituto de Educación Superior Tecnológica Público “Santiago Antúnez de Mayolo”, Palián 2018, puesto que el coeficiente de correlación de Spearman es r s =0,73, con un nivel de significancia del 5%. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.subject | Cultura organizacional | es_PE |
dc.subject | Liderazgo pedagógico | es_PE |
dc.title | Cultura organizacional y liderazgo pedagógico en el Instituto de Educación Superior Tecnológica Público “Santiago Antúnez de Mayolo”, Palián 2018 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Educación con Mención en Docencia y Gestión Educativa | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestro en Educación con mención en Docencia y Gestión Educativa | es_PE |
dc.description.sede | Trujillo | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión y Calidad Educativa | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
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