Gestión “Administrativa Y Satisfacción” Laboral “En Los Trabajadores De La Unidad De Gestión Educativa Local” Ilo, 2018
Date
2018Metadata
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La presente investigación aplicada tuvo como objetivo determinar la correlación
que existe entre las variables gestión administrativa y la satisfacción laboral en
los “trabajadores de la Unidad de Gestión Educativa Local” Ilo, 2018. Y la
hipótesis prevista fue: Existe correlación directa entre la gestión administrativa y
la satisfacción laboral en los trabajadores de la Unidad de Gestión Educativa
Local Ilo, 2018.
Por ese motivo se llevó un estudio “correlacional; con un diseño no experimental
transversal correlacional no causal. ”La “investigación fue aplicada, y se empleó
la técnica de la encuesta y como instrumentos los cuestionarios de encuesta
para determinar los niveles de correlación entre las variables” descritas en el
presente estudio.
La principal conclusión considera que existe una correlación positiva muy débil
(Rho=0,238 y p-valor: 0,045 < 0,05) entre el gestión administrativa y satisfacción
laboral en la muestra especificada.
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- Trujillo [2220]
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