Implementación de un plan de seguridad y salud en el trabajo para reducir los accidentes laborales en el área de producción de la Industria de Confecciones Jeruva S.A.C, Lima 2018

Abstract

El presente trabajo de investigación, tiene por objetivo reducir la accidentabilidad laboral en la empresa JERUVA S.A.C, analizar de qué manera la implementación de un Plan de seguridad y salud ocupacional mejora la calidad de vida de los trabajadores, dando como resultado una adecuada prevención de los riesgos laborales a los que se exponen a diario. La importancia del estudio radica en la falta de control que existe en la empresa en cuanto a la seguridad de los trabajadores, ya que existe condiciones desfavorables de trabajo, instalaciones de trabajo deficientes, entre otros. Debido a ello existen accidentes, incidentes y enfermedades ocupacionales no solo perjudicando a los trabajadores sino también a la empresa, puesto que genera retrasos en la entrega de pedidos cuando ocurren los accidentes y ausentismo además de pérdidas económicas en cuanto a atención medica; ante ello la presente investigación trabaja con dos variables como los son: Plan de Seguridad y Salud en el Trabajo y la Accidentes. El tipo de investigación es de enfoque cuantitativo de tipo básico de diseño no experimental, con una investigación realizada en 24 semanas antes y después de la Implementación del Plan de Seguridad y Salud Ocupacional. La técnica que se usó es la observación y fichas de registros como instrumento de recolección de datos. Para la validez de los instrumentos se utilizó el criterio de juicios de expertos. Para el análisis de los datos se utilizó Microsoft Excel y estos datos se analizaron en el SPSS V. 24 de manera descriptiva e inferencial utilizando gráficos lineales y tablas. En la presente investigación se llegó a la conclusión que la implementación de un Plan de seguridad y salud en el trabajo mejora la calidad de vida de los trabajadores ya que se reduce accidentes e incidentes, con ello se reduce el ausentismo del personal por lesiones. Se optimizó las condiciones de trabajo, así como las capacidades de los trabajadores para realizar su labor mediante capacitaciones; se involucró al personal con el tema de seguridad, todo ellos hizo que el trabajador se sienta seguro al momento de realizar su trabajo.